Алтайские поставщики не будут платить пеню за неисполнение контракта из-за санкций
Недобросовестных поставщиков больше не будут вносить в соответствующий реестр, если они не исполнил обязательства по контракту из-за санкций со стороны недружественных стран. Об этой и других антикризисных мерах журналистам рассказал заместитель министра экономического развития Алтайского края Денис Тишин во время онлайн пресс-конференции.

Пеня за просроченные платежи, также не будет взиматься, при условии давления международных санкций. Срок внесения оплаты по контракту сократят до 7-ми дней. По словам замминистра, эта мера позволит ускорить денежный оборот. Также станет возможно увеличить размер авансирования вплоть до 90 % от общей суммы.
«Эти меры уже дали эффект. И контрактная система продолжает работать в нормальном режиме. Да, с определёнными оговорками, но её оптимизация уже завершена на сегодняшний момент в целом. Если какие-то доработки необходимы, они будут происходить в точечном порядке», — отметил заместитель министра экономического развития Алтайского края, начальник управления по регулированию контрактной системы в сфере закупок Денис Тишин.
По мнению Дениса Тишина, адаптация к новым экономическим условиям прошла менее болезненно благодаря опыту, полученному в период пандемии. Тогда в федеральное законодательство уже внесли ряд изменений, которые помогли смягчить удар и в сегодняшней ситуации.
Барнаульцы назвали главные карьерные цели на 2026 год
Жители Барнаула поделились профессиональными планами на следующий год. Опрос провёл сервис по поиску работы SuperJob.

Повышение дохода назвали главной целью 14 % барнаульцев. Карьерный рост планируют 13 % респондентов, а 10 % намерены пройти дополнительное обучение. Стать экспертом в своей сфере стремятся 9 % участников, открыть собственный бизнес – 5 %, успешно завершить важный проект – 3 %, освоить новые обязанности – ещё 3 %.
Среди прочих целей барнаульцы упомянули прохождение проверок без штрафов, автоматизацию процессов, освоение роли наставника и переход на гибридный график. Об отсутствии профессиональных амбиций заявили 22 % опрошенных.
Женщины чаще мужчин планируют учиться (14 % против 7 %), а мужчины отдают предпочтение карьерному продвижению (13 % против 6 %).
















