Информационный телеканал
Алтайского края
Реклама на Катунь 24 // (3852) 999-800
Версия для слабовидящих
21 июня 2024 / 12:20

Сегодня 83 года со дня рождения Валерия Золотухина

Вспоминаем биографию талантливого земляка.

Сегодня 83 года со дня рождения Валерия Золотухина

Актёр родился 21 июня 1941 года в Алтайском крае в селе Быстрый Исток в семье председателя колхоза и работницы почты. В шесть лет Валерий Золотухин выпал из окна детского сада и серьёзно сломал ногу. Целый год лечения в местной больнице не принёс никаких результатов. Врачи ставили диагноз «костный туберкулёз». Следующие три года мальчику пришлось провести на больничной койке детского санатория. После выписки он ещё долгое время ходил на костылях.

В выпускном классе он начал готовить себя к карьере артиста. В 1958 поступил на отделение музыкальной комедии ГИТИСа.

За свою карьеру Валерий Сергеевич сыграл во многих спектаклях и снялся во множестве фильмов. Одна из главных ролей в его карьере — Бумбараш в фильме Николая Рашеева и Абрама Народицкого.

В 2003 году Валерий Золотухин стал художественным руководителем Молодёжного театра Алтая. Со временем он помог коллективу переехать из старого здания на Новом рынке в бывший ДК Меланжевого комбината на площади Октября.

Ещё один вклад Валерия Золотухина в культурную жизнь края — «золотухинский» курс, набранный им в институте культуры в 2006 году. Многие его выпускники сейчас ведущие актёры театров как в Алтайском крае, так и в других регионах России.

Валерий Золотухин скончался 30 марта 2013 года от осложнений, вызванных опухолью головного мозга.

Нужно больше информации? Ищите в Яндексе!
Проекты телеканала
Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

ДТП произошло в районе Зелёного Клина. Известно, что мужчину сбил легковой автомобиль. Причины и обстоятельства случившегося устанавливают сотрудники полиции.

Бригада скорой помощи доставила пострадавшего с травмами различной степени тяжести в центральную городскую больницу. Состояние пациента оценивается как средней степени тяжести, отметили в ССМП Бийска.

Заведующий столярным цехом Молодёжного театра Алтая Роман Скворцов получил краевую премию как лучший работник театрального и концертного учреждения по итогам 2025 года. В профессию специалист пришёл совершенно случайно: 18 лет назад мужчина занимался обслуживанием зданий и чинил обычные окна. Свою историю мастер рассказал в эфире «Интервью дня» на канале «Катунь 24».

По словам Романа Скворцова, официальное признание на уровне региона стало для него полной неожиданностью. До прихода в театр он после армии работал в различных частных организациях и сфере услуг. Однажды знакомый предложил ему попробовать свои силы за кулисами, пообещав, что тот быстро втянется в непривычный рабочий процесс.

В итоге временная подработка превратилась в дело всей жизни, которому алтайский специалист посвятил уже почти два десятилетия. Сейчас руководитель столярного цеха признаётся, что для него в производстве декораций больше не существует невыполнимых инженерных задач. Каждое утро он приходит в театр с огромным желанием работать и превращать чертежи художников в реальные сценические миры.

В Алтайском крае завершается реализация проекта «Партнерство для развития: новая модель обучения лидеров НКО», инициированного Общественно полезным фондом развития институтов гражданского общества «Точка запуска». Проект стартовал в июле 2025 года и реализуется с использованием гранта Президента Российской Федерации, предоставленного Фондом президентских грантов. Его главная задача — помочь некоммерческим организациям выстраивать устойчивые и эффективные партнёрские связи.

Партнёрство как ответ на системный запрос

Сегодня для некоммерческого сектора становится очевидным: в одиночку решать сложные социальные задачи всё труднее. НКО всё чаще ищут точки соприкосновения — с коллегами по сектору, органами власти, бизнесом и медиа.

Однако на практике выстраивание таких связей требует отдельных компетенций. Именно на их развитие и был направлен проект «Партнерство для развития».

Обучение, которое можно встроить в жизнь

Ключевой особенностью проекта стала его полностью онлайн-модель. Это позволило сделать обучение доступным для участников со всего Алтайского края — независимо от удалённости и занятости.

Программа построена как последовательность из шести модулей, посвящённых различным направлениям взаимодействия:

  • с другими НКО
  • с органами власти
  • с бизнесом
  • со средствами массовой информации

Участники проходят обучение в удобном для себя темпе. Доступ к следующим материалам открывается после выполнения практических заданий, что позволяет не просто изучать теорию, а сразу применять её в работе.

Образовательный процесс сопровождается цифровыми инструментами: чат-ботом, системой автоматизации обучения и индивидуальной обратной связью от экспертов.

Почти 200 участников — и возможность присоединиться

На сегодняшний день к проекту присоединилось уже около 200 представителей некоммерческого сектора Алтайского края. При этом организаторы сохраняют открытый формат — возможность включиться в обучение остаётся прямо сейчас по ссылке.

Важно, что, несмотря на образовательный формат, проект уже даёт практический эффект: участники начинают выстраивать партнёрства в процессе обучения, применяя полученные инструменты в реальных условиях.

От навыков — к новой культуре взаимодействия

Организаторы подчёркивают: речь идёт не только о передаче знаний, но и о формировании новой модели мышления внутри сектора.

Президент фонда «Точка запуска» Денис Владимирович Матис отмечает:

«Сегодня партнёрство — это не дополнительная опция, а необходимое условие развития НКО. Мы видим, что у организаций есть запрос на взаимодействие, но не всегда хватает понимания, как его выстраивать. Наш проект как раз про это — про понятные инструменты, которые можно взять и сразу применить в работе».