Информационный телеканал Алтайского края

На новоалтайском предприятии планируют самостоятельно производить наполнитель для подушек

«Выживем и решим все проблемы»: владельцы новоалтайского текстильного предприятия рассказали, как будут работать в условиях новой санкционной реальности. Производство — одно из крупнейших за Уралом в этой сфере и останавливать станки не планирует. Наоборот, движется в сторону расширения и развития. Подробности смотрите в нашем материале.

Планируют стать независимыми от зарубежных поставщиков: новоалтайское текстильное предприятие учится играть по правилам, которые диктует экономика в условиях санкций. Запасы сырья обеспечили, уже нашли решение, как чинить производственные линии иностранного производства.

«Процентов 90 запчастей мы сделаем здесь. У нас есть токари, у нас есть соседнее предприятие по металлообработке, где мы можем эти запчасти заказывать. Небольшую часть электроники — ну, тут думаем. У нас есть опыт. У нас есть китайское оборудование, и у нас вышла из строя материнская плата. И люди из политеха сделали нам материнку сами», — пояснила директор новоалтайского текстильного производства Галина Шишлакова.

Предприятие 15 лет на рынке. 350 сотрудников производят больше трех млн изделий в год: это постельное белье, покрывала, одеяла, матрасы, подушки и халаты. География поставок – от Казахстана до Владивостока. На производстве работает команда профессиональных раклистов — специалистов, обслуживающих печатную машину для набивки цветных рисунков на ткани. За Уралом таких специалистов мало.

Новоалтайское предприятие получает господдержку – налоговые льготы и денежные средства. Сейчас с краевым Министерством промышленности и энергетики ищет способы получить финансовую помощь на закупку новых производственных линий. В планах открыть цех отбеливания тканей, который сократит расходы на 10 % от себестоимости. Почти достроен цех для отмывки шерсти, частично закуплено оборудование. Это снизит затраты на 20 %.

«Мы решили, что вполне созрели для того, чтобы самостоятельно производить силиконизированное волокно. С этой целью, согласовав это с администрацией Новоалтайска, стали устанавливать сетки для сбора ПЭТ-тары. Это раздельный сбор мусора. Люди с готовностью откликнулись на это: мы не встречаемся с вандализмом. В сетки попадает именно ПЭТ-тара», — рассказывает директор по развитию новоалтайского текстильного производства Оксана Падалица.

Силиконизированное волокно — это наполнитель для подушек и одеял. Сейчас его закупают в Китае. Рано говорить, насколько сократятся затраты. Главное — это будет свое сырье, на его доступность не повлияет ситуации в мире. Уже установлено оборудование, специалисты отлаживают процесс.

Важно

Главная тема события — «Региональный код как суперсила».

Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

Члены Избирательной комиссии расскажут жителям региона о предстоящих выборах.

С 20 августа в Алтайском крае начнется масштабный проект адресного информирования «ИнформУИК». Более 5 тысяч членов участковых избирательных комиссий постучат в двери избирателей во всех населенных пунктах региона.

Жителям края расскажут о едином дне голосования 20 сентября, политических партиях и кандидатах. Также обходчики помогут выбрать удобный способ голосования и подскажут, где находится избирательный участок. При необходимости у избирателей примут заявление о голосовании на дому.

Обходчиков можно будет узнать по белой кепке и синей жилетке с логотипом проекта и Избирательной комиссии Алтайского края. В руках синяя сумка. При себе у обходчика также будет бейдж и удостоверение.

Общество
Фото: сгенерировано нейросетью

Главными причинами для быстрого увольнения горожане называют невыносимые условия труда, токсичное руководство и обман на собеседовании.

Согласно результатам свежего исследования сервиса SuperJob, 20 % экономически активных барнаульцев хотя бы раз в жизни увольнялись по собственному желанию ещё до окончания испытательного срока. Своё решение горожане объясняют просто: реальная нагрузка нередко оказывалась значительно выше обещанной, а на собеседованиях кадровики скрывали истинное положение дел в компании. Среди других веских причин для ухода респонденты выделили плохие условия труда, постоянный хаос в рабочих процессах и откровенно токсичных начальников.

По инициативе самого нанимателя в первые месяцы работы компании покидали лишь 7 % опрошенных. Ещё столько же барнаульцев отметили, что ни разу не устраивались на места с испытательным сроком. Однако подавляющее большинство горожан (56 %) всё же успешно проходили все проверки и продолжали спокойно трудиться дальше.

Аналитики выявили и любопытные демографические закономерности. Оказалось, что мужчины во время стажировки уходят сами или бывают уволены руководством заметно чаще женщин. Если смотреть на возраст, то самыми решительными стали специалисты от 35 до 45 лет — в этой категории доля добровольных уходов достигает 23 %. А вот самые высокооплачиваемые барнаульцы с доходом от 150 тысяч рублей, напротив, реже всех расстаются с работодателями в пробный период, хотя опыт трудоустройства с испытательным сроком у них самый внушительный.

Общество
Фото: Минсоцзащиты Алтайского края

Светлана Айкина заключила соцконтракт на 200 тысяч рублей и приобрела трёх коз молочного направления – теперь она получает стабильный доход от продажи молока.

Светлана Айкина живёт в Волчихинском районе. Женщина вышла на пенсию, которая не превышает прожиточный минимум. Найти подработку в сельской местности оказалось непросто, поэтому Светлана решила воспользоваться соцконтрактом.

Предпринимательница подготовила смету на покупку трёх коз и кормов – общая сумма составила 200 тысяч рублей, отметили в Минсоцзащиты региона.

Как рассказывает Светлана, опыт в ведении хозяйства у неё был, но беспородные козы давали мало молока. 

«Социальный контракт — это действительно большая помощь: он дал мне возможность воплотить мечту и начать дело, которое теперь приносит стабильный доход. Но всем, кто планирует воспользоваться этим видом государственной поддержки, нужно помнить: это ответственность. Приняв ее, можно исполнить свою мечту!» — поделилась Светлана Айкина. 

Лента новостей