Жительница Барнаула может получить срок или крупный штраф за поддельный больничный
Работница одного из предприятий Алтайского края представила в бухгалтерию листок нетрудоспособности на бумажном бланке. При реализации проекта «Прямые выплаты» специалисты Фонда социального страхования РФ выявили, что больничный поддельный.
Работодатель не смог внести данные с больничного в систему ФСС РФ. Форматно-логический контроль обнаружил отсутствие бланка с таким номером в реестре поликлиники, где он якобы выдавался. Бухгалтер, проводившая операцию, обратилась на горячую линию проекта в региональное отделение ФСС РФ.
«Номера всех бланков листков нетрудоспособности (в том числе выданных в других регионах) внесены в электронную базу фонда и учитываются при назначении пособий в рамках проекта «Прямые выплаты». В случае некорректного ввода данных с бланка больничного листа или, как в этой ситуации, попытки предъявить липовый больничный система заблокирует его на этапе отправки в фонд для оплаты», – пояснила начальник отдела страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством Алтайского отделения фонда Екатерина Степанова.
В ходе уточнения сведений специалисты регионального отделения фонда подтвердили: бланк с указанным номером даже не поступал в Алтайский край. А значит, налицо попытка использования заведомо подложного документа, которая преследуется законом в соответствии с частью 3 статьи 327 УК РФ.
Статья предусматривает штраф в размере до 80 тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо обязательными работами на срок до 480 часов, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев.
Последний приговор по аналогичному делу в Алтайском крае был вынесен в мае 2018 года. Вопрос с привлечением к ответственности главной героини этой истории пока решается, сообщает ФСС РФ Алтайского края.
По информации ФСС, с приходом в Алтайский край проектов «Прямые выплаты» и «Электронный листок нетрудоспособности» количество подложных листков нетрудоспособности, представляемых для оплаты в ФСС, значительно сократилось. Если за год до вступления нашего отделения в указанные проекты в ходе проверок было выявлено 80 липовых больничных, то за последний год их обнаружено всего 6. В первую очередь это выгодно работодателям, которые теряют меньше собственных средств из-за обмана сотрудников.
Фото: goggle.com
