В Алтайском крае улучшается ситуация на регистрируемом рынке труда
Численность официальных безработных в Алтайском крае снизилась на 15,2% (с 24,4 тысячи человек на 1 апреля 2016 года до 20,7 тысячи человек на ту же дату в этом году). Соответственно снизился уровень регистрируемой безработицы к численности рабочей силы (с 2,1% на 1 апреля 2016 до 1,8% на 1 апреля 2017), сообщает altairegion22.
В I квартале 2017 года три тысячи организаций заявили около 32 тысяч вакансий, что на 10% больше, чем за аналогичный период прошлого года. Из заявленных вакансий 59% — по рабочим профессиям. Основная доля вакансий приходится на обрабатывающие производства (22%, или 7 тысяч вакансий), сельское хозяйство (14%, или 4,3 тысячи вакансий), здравоохранение и социальные услуги (13%, или 4 тысячи вакансий).
По состоянию на 1 апреля 2017 года в базе данных органов службы занятости собрано 17,5 тысячи вакансий, что на 1,1 тысячи рабочих мест больше, чем на аналогичную дату прошлого года (16,4 тысячи вакансий). Снижена напряженность на рынке труда — на 10 вакансий приходится 13 незанятых граждан (на 1 апреля 2016 на 10 вакансий — 16 незанятых граждан).
«Это стало возможным благодаря реализации региональной программы содействия занятости населения, а также совместной работе Правительства региона, органов местного самоуправления, работодателей», — комментирует начальник управления по занятости населения Министерства труда и социальной защиты Алтайского края Ирина Беседина.
В I квартале 2017 года в целях поиска подходящей работы в органы службы занятости обратились 16,7 тысячи человек. За этот же период трудоустроены 9,6 тысячи человек, в том числе к общественным и временным работам приступили 1,3 тысячи человек. К обучению по направлению центров занятости населения профессиям, востребованным на рынке труда, приступили 1,1 тысячи безработных, а также 100 женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет и планирующих вернуться на работу.
В I квартале 2017 года уровень трудоустройства граждан увеличился до 57,2% (в аналогичном периоде 2016 года — 52,4%).
В регионе продолжается заключение соглашений между Министерством труда и социальной защиты Алтайского края и администрациями муниципальных образований о взаимодействии по обеспечению эффективной занятости населения на 2017 год.
Фото: altairegion22
