Информационный телеканал
Алтайского края
Реклама на Катунь 24 // (3852) 999-800
Версия для слабовидящих

Рассказываем, как представители курортной индустрии в Алтайском крае пережидали пандемию коронавируса

АО «Курорт Белокуриха» в период пандемии и отсутствия туристов вынужденно сделало ставку не только на продажу продуктов собственного производства и открытие магазинов для их реализации, но и провело серьезные подготовительные работы для приема гостей после открытия санаториев.

Так, в трех санаториях уже отремонтировано более 100 номеров, а на двух этажах санатория «Белокуриха» были полностью заменены балконные перегородки и ограждения. В основном проводится необходимый и косметический ремонт в тех номерах, где в обычное время такой возможности нет. Работы будут продолжаться до приема первых отдыхающих.

Проведен ремонт в ресторанах санаториев. Основные цеха, горячий и овощной, работают в круглосуточном режиме, и всегда есть сложности с ремонтом в данных помещениях или заменой в них изношенных агрегатов. А благодаря вынужденной остановке специалисты смогли провести работы в комплексе, что дает стабильный запас прочности на многие годы.

Обновлены объекты для отдыха и лечения. В излюбленном отдыхающими термальном комплексе «Водный мир» с целью проведения более детального ремонта комплекса спущена вода из всех бассейнов, в том числе из большой чаши, а также остановлены все бани и сауны.

Идет благоустройство уличных территорий в санаториях. Выложена тротуарная плитка на пешеходных дорожках, построена новая стоянка для машин отдыхающих, проложены новые трассы для курортных терренкуров рядом с самими санаториями, укрепляются склоны, и идет озеленение зон отдыха цветами и газонными покрытиями.

Все это позволяет задействовать на работах более 45 человек специалистов и строителей, благодаря чему люди получают полноценную заработную плату в непростых условиях распространения коронавирусной инфекции.

Напомним, что правительством Алтайского края разработан ряд мер поддержки индустрии туризма в связи с ситуацией по коронавирусу и план поэтапного выхода отрасли из режима карантина.

Важно

Масштабное обновление автопарка продолжается в краевой столице.

Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

Общество
Фото: сгенерировано нейросетью

Главными причинами для быстрого увольнения горожане называют невыносимые условия труда, токсичное руководство и обман на собеседовании.

Согласно результатам свежего исследования сервиса SuperJob, 20 % экономически активных барнаульцев хотя бы раз в жизни увольнялись по собственному желанию ещё до окончания испытательного срока. Своё решение горожане объясняют просто: реальная нагрузка нередко оказывалась значительно выше обещанной, а на собеседованиях кадровики скрывали истинное положение дел в компании. Среди других веских причин для ухода респонденты выделили плохие условия труда, постоянный хаос в рабочих процессах и откровенно токсичных начальников.

По инициативе самого нанимателя в первые месяцы работы компании покидали лишь 7 % опрошенных. Ещё столько же барнаульцев отметили, что ни разу не устраивались на места с испытательным сроком. Однако подавляющее большинство горожан (56 %) всё же успешно проходили все проверки и продолжали спокойно трудиться дальше.

Аналитики выявили и любопытные демографические закономерности. Оказалось, что мужчины во время стажировки уходят сами или бывают уволены руководством заметно чаще женщин. Если смотреть на возраст, то самыми решительными стали специалисты от 35 до 45 лет — в этой категории доля добровольных уходов достигает 23 %. А вот самые высокооплачиваемые барнаульцы с доходом от 150 тысяч рублей, напротив, реже всех расстаются с работодателями в пробный период, хотя опыт трудоустройства с испытательным сроком у них самый внушительный.

Общество
Фото: Минсоцзащиты Алтайского края

Светлана Айкина заключила соцконтракт на 200 тысяч рублей и приобрела трёх коз молочного направления – теперь она получает стабильный доход от продажи молока.

Светлана Айкина живёт в Волчихинском районе. Женщина вышла на пенсию, которая не превышает прожиточный минимум. Найти подработку в сельской местности оказалось непросто, поэтому Светлана решила воспользоваться соцконтрактом.

Предпринимательница подготовила смету на покупку трёх коз и кормов – общая сумма составила 200 тысяч рублей, отметили в Минсоцзащиты региона.

Как рассказывает Светлана, опыт в ведении хозяйства у неё был, но беспородные козы давали мало молока. 

«Социальный контракт — это действительно большая помощь: он дал мне возможность воплотить мечту и начать дело, которое теперь приносит стабильный доход. Но всем, кто планирует воспользоваться этим видом государственной поддержки, нужно помнить: это ответственность. Приняв ее, можно исполнить свою мечту!» — поделилась Светлана Айкина. 

Общество
Фото: Администрация Барнаула

Масштабное обновление автопарка продолжается в краевой столице.

Вторая партия новых автобусов марки НЕФАЗ поступила в Барнаул. В нее вошли девять единиц транспорта. Об этом на совещании в мэрии сообщил заместитель главы администрации города по дорожному хозяйству и транспорту Андрей Курышин.

Предыдущую партию, состоящую из восьми автобусов, поставили в город 6 августа. До конца текущей недели ожидается поставка оставшихся трех единиц транспорта.

Таким образом, автопарк общественного транспорта краевой столицы пополнят 20 автобусов НЕФАЗ большой вместимости (до 110 пассажиров).

До 1 октября ожидается поставка еще 11 автобусов меньшего размера — марки ПАЗ «Вектор Next».

Лента новостей