В 12 муниципалитетах Алтайского края расширили штат органов опеки
Снижение нормативов нагрузки на специалистов позволило решить проблему нехватки кадров в небольших районах. Теперь защитой прав детей там занимаются как минимум два профильных сотрудника вместо одного.
Снижение нормативов нагрузки на специалистов позволило решить проблему нехватки кадров в небольших районах. Теперь защитой прав детей там занимаются как минимум два профильных сотрудника вместо одного.
С 1 января 2025 года в 12 муниципалитетах Алтайского края начали работу дополнительные специалисты по опеке и попечительству. Как сообщается на сайте краевого Законодательного Собрания, соответствующий закон об увеличении штата на 12 единиц был принят для тех территорий, где эти полномочия ранее исполнял только один человек.
Необходимость реформы назрела из-за серьезных кадровых рисков и огромной нагрузки. Единственный на весь район специалист зачастую не справлялся с объемом задач, а его уход на больничный или в отпуск временно тормозил работу всего муниципалитета в этой сфере. Ситуацию усугубляла нехватка опыта у служащих: более половины сотрудников органов опеки в регионе работают менее пяти лет, а 16,5 % — меньше года.
Для решения проблемы в крае изменили нормативы расчета ставок. Если раньше одна должность полагалась на 3 тысячи детей, то теперь этот порог снизили до 2,3 тысячи. Благодаря этому дополнительные рабочие места появились в Алейском, Егорьевском, Залесовском, Калманском, Краснощековском, Петропавловском, Третьяковском, Тюменцевском, Усть-Калманском, Чарышском, Шелаболихинском районах, а также в городе Яровое.
Заместитель председателя профильного комитета АКЗС по образованию и науке Сергей Писарев подчеркнул, что при рассмотрении таких вопросов депутаты всегда оценивают реальную нагрузку на местах. Увеличение штата и выделение дополнительного финансирования позволит специалистам более тщательно подходить к вопросам опеки и грамотнее выстраивать эту деятельность в районах края.
