Информационный телеканал Алтайского края
Реклама на Катунь 24: (3852) 999-800

«Правильное питание – это и есть лекарство»: гастрономические и жизненные принципы предпринимателя Владимира Попова

Приготовление бургеров в эфире программы "На кухне с Алтария" переросло в серьезный разговор о мировом экспорте, воспитании алтайских спортсменов и духовном возрождении региона. Гостем кулинарного шоу стал Владимир Попов, основатель крупнейшего в Сибири завода по производству растительного масла.

Обычно гости кулинарных программ делятся семейными историями, но в этот раз на кухне обсуждали темы мирового масштаба. Предприятие Владимира Попова, расположенное в Павловском районе, перерабатывает колоссальные объемы — 300 тонн масла в сутки.

По словам бизнесмена, 70 % этой продукции отправляется на экспорт: в Китай, Пакистан и Афганистан. Без преувеличения можно сказать, что алтайский завод сегодня кормит не только Сибирь и Россию, но и зарубежные страны.

Между нарезкой салата и жаркой говяжьих котлет промышленник развеял популярные гастрономические мифы: объяснил разницу между рафинацией и олеиновой кислотой, рассказал, почему не стоит бояться дезодорированного масла и почему хранение без доступа кислорода — главная фишка качественного продукта. "Правильное питание — это и есть лекарство", — уверен гость.

Спорт без родительских кошельков
Отдельной темой разговора стала хоккейная школа «Скифы», которую построил и содержит Владимир Попов. Сейчас там занимаются 200 детей, причем для иногородних ребят построили специальные коттеджи. Главное правило школы — полное отсутствие финансовых взносов родителей.

«Самый главный процесс в том, что родители не принимают никакого финансового участия. Это одно из условий нашей школы, потому что я не сторонник того, чтобы родители вмешивались в тренировочный процесс», — подчеркнул Попов.

Сам основатель признается, что в детстве горел хоккеем на дворовых коробках и в душе до сих пор остается нападающим. Сейчас его команда регулярно летает на турниры в Москву. Ребята выступают в группе "B", но уверенно метят в элитную группу "А" — подобного успеха в нашем регионе еще не было.

Полный выпуск программы "На кухне с Алтария" доступен по ссылке. Всё самое главное из этого разговора смотрите в «Перемотке» — специальном проекте телеканала «Катунь 24», в котором мы коротко и емко пересказываем самое интересное из наших эфирных программ.

Важно

Выборы в регионе признали состоявшимися, а их результаты — действительными.

Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

Общество
Фото: Сгенерировано нейросетью

Опрос сервиса SuperJob показал, что сотрудники предпочитают держаться строго рамок трудового договора из-за эмоционального выгорания и тупика в карьере.

В Барнауле 37 % предприятий и организаций столкнулись с феноменом «тихого увольнения», когда подчинённые выполняют лишь базовый минимум по трудовому договору и категорически игнорируют любые дополнительные поручения. Об этом свидетельствуют данные опроса работодателей и экономически активных горожан, проведённого сервисом по поиску работы SuperJob.

Большинство нанимателей пока стараются решать проблему мирно: 71 % руководителей вызывают бунтующего специалиста на откровенный разговор, 31 % переписывают должностные инструкции, а 27 % готовы предложить перевод на другие проекты. Однако терпение лопается не у всех одинаково: каждая четвёртая компания в ответ моментально оставляет таких работников без премий и бонусов, а 11 % работодателей и вовсе без раздумий избавляются от безынициативных кадров через увольнение или сокращение.

Сами жители краевой столицы объясняют забастовку на рабочем месте психологическим тупиком. Главными триггерами горожане назвали эмоциональное истощение и хроническую усталость (53 %), а также отсутствие внятных перспектив карьерного роста (48 %). Ещё 18 % респондентов уверены, что демонстративный отказ от задержек после окончания смены и лишних планёрок служит неприкрытым намёком на необходимость прибавки к окладу.

Любопытно, что восприятие трудового протеста напрямую зависит от доходов сотрудников. Специалисты с зарплатой до 100 тысяч рублей связывают спад рвения исключительно с нечеловеческой усталостью (62 %). В то же время высокооплачиваемые барнаульцы с чеком от 150 тысяч рублей видят корень зла не в истощении, а в управленческом хаосе и неграмотно выстроенных бизнес-процессах внутри компании.

Общество
Фото: Виктор Томенко

Это продолжение системных мер поддержки педагогов.

Губернатор Алтайского края подписал указ о дополнительных мерах поддержки учителей. Педагогам гарантируются условия для профессионального развития на протяжении всей карьеры, а также бесплатная юридическая помощь по вопросам педагогической деятельности и трудовых прав. Кроме того, детей учителей будут в первоочередном порядке принимать в детские сады края.

Это продолжение системных мер поддержки педагогов: конкурсы и премии, программа «Земский учитель», строительство и ремонт образовательных учреждений, оснащение современным оборудованием.

В этом году капитально отремонтировали несколько десятков школ, большинство открыли двери к началу учебного года.

«Наши педагоги — наша гордость. Наша опора в развитии региона. Профессия учителя имеет большое значение для всей страны. Именно поэтому президент Владимир Путин на XXIII съезде «Единой России» заявил, что статус учителя должен подтверждаться не словами, а реальной поддержкой, и подписал соответствующий указ», — отметил глава региона Виктор Томенко.

В августе жители региона оформили 446 ипотечных кредитов с господдержкой на 2,28 млрд рублей. По объёму выдач Алтайский край занял 30-е место среди регионов России, следует из данных Объединённого кредитного бюро. 

Выдача льготной ипотеки в Алтайском крае в августе 2026 года выросла до 446 кредитов на общую сумму 2,28 млрд рублей. По сравнению с июлем количество займов увеличилось на 54%, а их совокупный объём — на 55%. Такие данные приводит Объединённое кредитное бюро.

Средняя сумма льготного ипотечного кредита в регионе составила 5,11 млн рублей, средний срок — 327 месяцев, или около 27 лет. На ипотеку с господдержкой пришлось 32% от общего количества жилищных кредитов и 48% от их совокупного объёма.

По итогам восьми месяцев 2026 года жители Алтайского края оформили 3,21 тыс. льготных ипотечных кредитов на 16,35 млрд рублей. Средняя сумма займа составила 5,10 млн рублей, а средний срок — 325 месяцев.

В общероссийском масштабе в августе банки выдали 35,19 тыс. ипотечных кредитов с господдержкой на 210,88 млрд рублей. По сравнению с июлем выдача выросла на 21% в количественном выражении и на 22% по объёму.

Лента новостей