Информационный телеканал
Алтайского края
Реклама на Катунь 24 // (3852) 999-800
Версия для слабовидящих

Более 900 заявок от Алтайского края подано на участие в III Всероссийской муниципальной премии «Служение»

Об этом сообщили в департаменте администрации губернатора и правительства региона по вопросам внутренней политики. Всего по стране, по данным Всероссийской ассоциации развития местного самоуправления (ВАРМСУ), на III Всероссийскую муниципальную премию «Служение» подано более 61 тысячи заявок.

Итоги заявочной кампании на участие в Премии озвучили ее организаторы на пресс-конференции в ТАСС. Премия проводится по поручению президента РФ Владимира Путина. Организатор премии – ВАРМСУ при поддержке администрации п резидента РФ. 

Как сообщил заместитель начальника Управления президента РФ по внутренней политике Евгений Грачев, в этом году на соискание поступило 61 460 заявок, как индивидуальных, так и командных, что втрое больше, чем в первом сезоне. 

«Премия является частью системных решений, принимаемых президентом нашей страны Владимиром Путиным и направленных на повышение авторитета и престижа муниципальной службы. Наблюдательный совет Премии, который возглавляет первый заместитель руководителя администрации президента РФ Сергей Кириенко, ставит задачу, чтобы Премия была действительно живым организмом, опиралась на мнение муниципального сообщества. Поэтому перед третьим сезоном была проделана большая подготовительная работа. Мы тщательно проанализировали точки роста, учли предложения победителей, советов муниципальных образований и получили рекордный интерес – 61 тыс. заявок со всей страны. Среди десяти новых номинаций, утвержденных Набсоветом, появились две новые – «Профессиональные кадры – будущее муниципалитета» и «С передовой СВО – в муниципалитет». Также после объявления президентом страны 2026 года Годом единства народов России к нам стали поступать предложения от муниципального сообщества об учреждении еще одной номинации. Мы проработали вопрос с членами Набсовета и приняли решение об учреждении номинации «Единство народов – сила страны». Набор заявок в этой номинации стартовал сегодня и продлится до 18 января 2026 года», – рассказал Евгений Грачев

Сопредседатель ВАРМСУ, член президиума Совета при президенте РФ по развитию местного самоуправления Ирина Гусева отметила, что премия «Служение» продолжает объединять муниципальных служащих разных поколений. В этом сезоне заметно вырос интерес к участию, а сама Премия стала более молодой и динамичной, оставаясь при этом открытой для всех, кто служит своей малой родине и людям. 

«Премия «Служение» подчеркивает ключевое значение муниципального уровня управления – об этом неоднократно говорил наш президент. Эта премия создана для тех, кто искренне служит своему народу и своей земле. В 2026 году в ней участвуют более 60 тыс. человек, и среди них 34 % – те, кто уже не первый раз принимает участие. Это показывает высокую лояльность и доверие к премии. При этом 66 % — новички, что свидетельствует о растущем интересе: муниципальные служащие хотят видеть, что их труд действительно важен для страны и по-настоящему ценится. Кроме того, хочу отметить, что премия «Служение» помолодела по сравнению с прошлым годом: если раньше большинство участников было в возрасте 45–54 года, то сейчас мы видим преобладание возрастной группы 35–44 года. Самый опытный наш участник в возрасте 92 лет, а значит, премия открыта для муниципалов любого возраста», – сообщила Ирина Гусева.

Самыми востребованными номинациями по числу заявок стали «Великое наследие для будущих поколений», «Инициатива каждого – общий успех» и «Развитие территории – благополучие жителей». Самые высокие показатели по числу заявок продемонстрировали: Кемеровская область – Кузбасс, ХМАО – Югра, Московская область, Краснодарский край, Республика Башкортостан, Республика Татарстан, Красноярский край, Пермский край, Республика Дагестан и Саратовская область.

Церемония награждения победителей премии «Служение» состоится в апреле 2026 года в рамках III Всероссийского муниципального форума «МАЛАЯ РОДИНА – СИЛА РОССИИ». 

Важно

Масштабное обновление автопарка продолжается в краевой столице.

Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

В Барнауле судебные приставы взыскали с частной автошколы задолженность по зарплате в пользу бывшего автоинструктора. После ареста банковских счетов деньги списали и перечислили взыскателю.

Судебные приставы Барнаула взыскали с автошколы задолженность по зарплате. Организация задолжала заработную плату бывшему автоинструктору. Работодатель не выплатил сотруднику 95 тысяч рублей, однако в установленный срок решение суда добровольно не исполнил.

В рамках исполнительного производства судебный пристав направил в банки постановления об обращении взыскания на денежные средства должника. Арест и списание денег с расчетных счетов автошколы дали результат – на счетах оказалось достаточно средств для полного погашения. Вся сумма долга удержана и перечислена взыскателю в полном объеме. Трудовые права бывшего автоинструктора восстановлены.

Члены Избирательной комиссии расскажут жителям региона о предстоящих выборах.

С 20 августа в Алтайском крае начнется масштабный проект адресного информирования «ИнформУИК». Более 5 тысяч членов участковых избирательных комиссий постучат в двери избирателей во всех населенных пунктах региона.

Жителям края расскажут о едином дне голосования 20 сентября, политических партиях и кандидатах. Также обходчики помогут выбрать удобный способ голосования и подскажут, где находится избирательный участок. При необходимости у избирателей примут заявление о голосовании на дому.

Обходчиков можно будет узнать по белой кепке и синей жилетке с логотипом проекта и Избирательной комиссии Алтайского края. В руках синяя сумка. При себе у обходчика также будет бейдж и удостоверение.

Общество
Фото: сгенерировано нейросетью

Главными причинами для быстрого увольнения горожане называют невыносимые условия труда, токсичное руководство и обман на собеседовании.

Согласно результатам свежего исследования сервиса SuperJob, 20 % экономически активных барнаульцев хотя бы раз в жизни увольнялись по собственному желанию ещё до окончания испытательного срока. Своё решение горожане объясняют просто: реальная нагрузка нередко оказывалась значительно выше обещанной, а на собеседованиях кадровики скрывали истинное положение дел в компании. Среди других веских причин для ухода респонденты выделили плохие условия труда, постоянный хаос в рабочих процессах и откровенно токсичных начальников.

По инициативе самого нанимателя в первые месяцы работы компании покидали лишь 7 % опрошенных. Ещё столько же барнаульцев отметили, что ни разу не устраивались на места с испытательным сроком. Однако подавляющее большинство горожан (56 %) всё же успешно проходили все проверки и продолжали спокойно трудиться дальше.

Аналитики выявили и любопытные демографические закономерности. Оказалось, что мужчины во время стажировки уходят сами или бывают уволены руководством заметно чаще женщин. Если смотреть на возраст, то самыми решительными стали специалисты от 35 до 45 лет — в этой категории доля добровольных уходов достигает 23 %. А вот самые высокооплачиваемые барнаульцы с доходом от 150 тысяч рублей, напротив, реже всех расстаются с работодателями в пробный период, хотя опыт трудоустройства с испытательным сроком у них самый внушительный.

Лента новостей