Информационный телеканал Алтайского края
Реклама на Катунь 24: (3852) 999-800

Алтайское предприятие «Старатель» оказывает социальную поддержку жителям Шелаболихинского района

В Алтайском крае завершился конкурс «Лучший социально ответственный работодатель года». В нём приняли участие 66 организаций. Победителем в номинации «Малая организация высокой социальной эффективности» стало предприятие «Старатель» из Шелаболихинского района.

42 алтайских предприятия вошли в число лучших социально ответственных работодателей региона. Компания «Старатель» из Шелаболихинского района, которая занимается строительством линий связи и коммунальных объектов, регулярно участвует в конкурсе. В этом году коллектив, где всего 49 человек, победил в номинации «Малая организация высокой социальной эффективности».   

«Наше предприятие активно помогает своим работникам, жителям района и другим учреждениям. При обращении к нам мы занимаем активную позицию. Все что в наших силах – стараемся помочь», — говорит заместитель директора компании «Старатель» Александр Трубников.

На предприятии действует коллективный договор. Работникам оплачивают курсы повышения квалификации и переподготовку. Малообеспеченным выделяют материальную помощь на обучение детей. Кроме того, в «Старателе» выдают сотрудникам беспроцентные кредиты на покупку или ремонт жилья. Владимир Шадрин – один из тех, кому предприятие помогло в буквальном смысле обрести новую крышу над головой. Руководство дало ссуду, а также выделило строительную бригаду.         

«Я думаю, что помощь со стороны организации – немаловажный фактор для работников. Если будет оказываться помощь материальная, финансовая или техникой, то работник будет ответственней относиться к своей работе, больше отдавать себя работе. И взаимоотношения между работодателем и работником будут теплые, дружеские», — рассказывает инженер проектно-сметного отдела Владимир Шадрин.

В прошлом году предприятие установило народный танк на мемориал участникам Великой Отечественной войны. В целом же «Старатель» регулярно помогает администрации Шелаболихинского района – поддерживает местную школу, районную больницу и другие организации. 

«Предприятие всецело погружено в жизнь села. Мы с уверенностью называем это предприятие одним из главных образующих предприятий районного центра. Непосредственно с их участием мы решаем массу проблемных вопросов в дорожной деятельности, коммунальном хозяйстве, благоустройстве и многое другое. Я с уверенностью могу сказать, что мы гордимся и дорожим этим предприятием», — сказал глава Шелаболихинского района Александр Шушунов.

Конкурс «Лучший социально ответственный работодатель» – возможность рассказать о предприятиях с достойными условиями труда. А «Старатель» — один из примеров, как небольшой коллектив может оказывать социальную поддержку своим землякам.

Важно
Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

В момент вакцинации выяснилось, что мальчиков трое, а девочка одна.

В Ленинградском зоопарке подрастают манулы — четверо котят, родившихся в этом году. Напомним, манул Пепе переехала в Санкт-Петербург, чтобы стать мамой. В барнаульском зоопарке создать семью не вышло, так как Пепе и Чип — брат и сестра.

Зоотехник Полина Калинина рассказала, что выбор имён для котят был долгим. В момент вакцинации выяснилось, что мальчиков трое, а девочка одна. Теперь котят зовут Айден, Берк, Батыр и самка Акса.

Котята становятся смелее с каждым днём: активно развиваются, ищут приключения и еду, залезают на самый верх вольера. Они уже полноценно едят корм, который предлагает им мать, — она отдаёт почти всё, что попадает в вольер.

Общество
Образование и наука
Фото: Минсоцзащиты Алтайского края

Преподаватель давно хотела уйти от шаблонного формата и создать увлекательную среду для занятий, но для этого требовались вложения.

В Белокурихе открыли современное образовательное пространство для изучения английского языка. Его создала преподаватель Кристина Попкова благодаря социальному контракту — мере поддержки в рамках нацпроекта «Семья». Кристина давно хотела уйти от шаблонного формата и создать увлекательную среду для занятий, но для этого требовались вложения.

Кристина подготовила бизнес-план, защитила его перед комиссией и получила 350 тысяч рублей. На эти деньги она купила удобную мебель, ноутбук, проектор, принтер и экран, отметили в Минсоцзащиты региона.

В 2026 году в Белокурихе заключили соцконтракты по трём направлениям: 9 — на поиск работы (более 440 тыс. рублей), 17 — на предпринимательскую деятельность (5,6 млн рублей), 2 — на развитие личного подсобного хозяйства (400 тыс. рублей).

Общество
Фото: Катунь 24

Хормейстер народного ансамбля казачьей песни «Черный ворон» Константин Лукин посвятил любимой профессии 25 лет. За это время в родном селе Волчиха он стал одним из самых незаменимых музыкантов и вот уже более десяти лет руководит коллективом, который считается одним из сильнейших в крае.

Хормейстер народного ансамбля казачьей песни «Черный ворон» Константин Лукин посвятил любимой профессии 25 лет. За это время в родном селе Волчиха он стал одним из самых незаменимых музыкантов и вот уже более десяти лет руководит коллективом, который считается одним из сильнейших в крае.

Казачьи песни проходят лейтмотивом через всю жизнь Константина Лукина. В третьем классе его, маленького, но крепкого мальчика, отдали в музыкальную школу учиться играть на баяне. Дома тоже пели и играли — родители и дед. Профессионалов в семье не было, но хорошо владеть инструментом и голосом умели и любили.

После школы было Барнаульское музыкальное училище, затем институт культуры по классу народных инструментов. В Волчиху Константин вернулся уже профессионалом. Устроился в местный Дом культуры аккомпаниатором, потом ему предложили стать хормейстером. А со временем появилась идея собрать свой ансамбль.

Название для коллектива родилось спонтанно. Константин вспоминает, что даже не может точно сказать, как появилось это имя. Сидели, думали, какое название дать коллективу, и просто, как это обычно бывает, кто-то сказал по названию песни «Черный ворон». Всем понравилось.

Народному ансамблю казачьей песни под руководством Константина Лукина уже больше десяти лет. Коллектив объездил не только Алтайский край — с творческими номерами артисты выступали и в других регионах. А два года назад на Всероссийском конкурсе «Русская песня» в Оренбурге взяли Гран-при. Как говорят сами участники, это благодаря любви к своему делу и поддержке руководителя.

Работе Константин уделяет все свободное время. Кроме народного ансамбля «Черный ворон», он аккомпаниатор еще в нескольких коллективах, поэтому в селе его считают незаменимым человеком. Елена Чимаева, директор Волчихинского многофункционального культурного центра, говорит, что в коллективе его называют алмазом, потому что очень ценят и берегут.

Есть у Константина и мечта, чтобы его небольшой коллектив перерос в большой казачий хор. Говорит, для этого есть и желание, и силы. Осталось только найти людей, которые живут и горят музыкой, как и он сам.

Лента новостей