Информационный телеканал
Алтайского края
Реклама на Катунь 24 // (3852) 999-800
Версия для слабовидящих

Гидравлические испытания в Бийске начнутся в середине мая

Во всём городе планируется отключение горячей воды на три дня.

15 мая 2023 года в Бийске начнутся гидравлические испытания теплосетей, сообщает пресс-служба СГК. Уже третий год подряд они проводятся поэтапно без отключения подачи ресурса всем районам одновременно. В этом году испытания проводятся на 564 километрах магистральных и квартальных трубопроводов различных частей города и прилегающих населенных пунктов. Помимо теплотрасс контура Бийской ТЭЦ, в испытаниях участвуют контуры 24 малых теплоисточников.

Гидравлические испытания совмещаются с переврезкой новых труб в действующую теплосеть, чтобы минимизировать сроки отключения горячей воды. На первую половину июня запланированы крупные межрегиональные соревнования по плаванию в бассейне «Заря», который подключен к тепломагистрали №3. Администрация города уведомила энергетиков о событии, и они скорректировали программу по гидравлическим испытаниям, чтобы отключение горячей воды в спорткомплексе не совпало с датами проведения мероприятия.

Основные сроки отключения горячей воды на каждом этапе опрессовки контура ТЭЦ останутся на уровне прошлых лет — 14 дней. Однако бийские энергетики планируют завершить опрессовку с последующим устранением выявленных дефектов на каждой из магистралей за девять дней. На Бийской ТЭЦ в предстоящую ремонтную кампанию СГК планирует провести ряд технических работ непосредственно «в головах» сетевых трубопроводов, поэтому энергетики включили в график гидравлических испытаний три дня на отключение горячей воды по всему городу одновременно с 17 по 20 июня.

Испытания контуров малых теплоисточников проводятся планомерно в течение межотопительного периода начиная с 12 мая и до 28 августа. График ограничения подачи ресурсов включает в себя информацию по 13 теплоисточникам, так как летом в режиме горячего водоснабжения работает только половина котельных, обслуживаемых СГК.

Важно

Масштабное обновление автопарка продолжается в краевой столице.

Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

Члены Избирательной комиссии расскажут жителям региона о предстоящих выборах.

С 20 августа в Алтайском крае начнется масштабный проект адресного информирования «ИнформУИК». Более 5 тысяч членов участковых избирательных комиссий постучат в двери избирателей во всех населенных пунктах региона.

Жителям края расскажут о едином дне голосования 20 сентября, политических партиях и кандидатах. Также обходчики помогут выбрать удобный способ голосования и подскажут, где находится избирательный участок. При необходимости у избирателей примут заявление о голосовании на дому.

Обходчиков можно будет узнать по белой кепке и синей жилетке с логотипом проекта и Избирательной комиссии Алтайского края. В руках — синяя сумка. При себе у обходчика также будет бейдж и удостоверение.

Общество
Фото: сгенерировано нейросетью

Главными причинами для быстрого увольнения горожане называют невыносимые условия труда, токсичное руководство и обман на собеседовании.

Согласно результатам свежего исследования сервиса SuperJob, 20 % экономически активных барнаульцев хотя бы раз в жизни увольнялись по собственному желанию ещё до окончания испытательного срока. Своё решение горожане объясняют просто: реальная нагрузка нередко оказывалась значительно выше обещанной, а на собеседованиях кадровики скрывали истинное положение дел в компании. Среди других веских причин для ухода респонденты выделили плохие условия труда, постоянный хаос в рабочих процессах и откровенно токсичных начальников.

По инициативе самого нанимателя в первые месяцы работы компании покидали лишь 7 % опрошенных. Ещё столько же барнаульцев отметили, что ни разу не устраивались на места с испытательным сроком. Однако подавляющее большинство горожан (56 %) всё же успешно проходили все проверки и продолжали спокойно трудиться дальше.

Аналитики выявили и любопытные демографические закономерности. Оказалось, что мужчины во время стажировки уходят сами или бывают уволены руководством заметно чаще женщин. Если смотреть на возраст, то самыми решительными стали специалисты от 35 до 45 лет — в этой категории доля добровольных уходов достигает 23 %. А вот самые высокооплачиваемые барнаульцы с доходом от 150 тысяч рублей, напротив, реже всех расстаются с работодателями в пробный период, хотя опыт трудоустройства с испытательным сроком у них самый внушительный.

Общество
Фото: Минсоцзащиты Алтайского края

Светлана Айкина заключила соцконтракт на 200 тысяч рублей и приобрела трёх коз молочного направления – теперь она получает стабильный доход от продажи молока.

Светлана Айкина живёт в Волчихинском районе. Женщина вышла на пенсию, которая не превышает прожиточный минимум. Найти подработку в сельской местности оказалось непросто, поэтому Светлана решила воспользоваться соцконтрактом.

Предпринимательница подготовила смету на покупку трёх коз и кормов – общая сумма составила 200 тысяч рублей, отметили в Минсоцзащиты региона.

Как рассказывает Светлана, опыт в ведении хозяйства у неё был, но беспородные козы давали мало молока. 

«Социальный контракт — это действительно большая помощь: он дал мне возможность воплотить мечту и начать дело, которое теперь приносит стабильный доход. Но всем, кто планирует воспользоваться этим видом государственной поддержки, нужно помнить: это ответственность. Приняв ее, можно исполнить свою мечту!» — поделилась Светлана Айкина. 

Лента новостей