8 декабря в Барнауле участвуйте вместе с другими предпринимателями в семинаре «Люди. Технологии. Продажи»
Текущий год оказался не лучше предыдущего. Но когда вас это останавливало? Приходится быстрее махать крыльями, как в том анекдоте, чтобы продолжать расти или хотя бы не упасть? Узнайте, что можно изменить в лучшую сторону уже сейчас! Просто зарегистрируйтесь на семинар «Люди. Технологии. Продажи», который проводит компания X3Group.
Универсальных рецептов больше нет, но есть конкретный опыт спикеров, которым готовы поделиться:
- Сергей Емельянов, генеральный директор и совладелец компании X3Group;
- Анастасия Каргина, бизнес-тренер по продажам, коуч ACSTH;
- Павел Хомченко, бизнес-аналитик компании X3Group;
- Антон Усачев, директор розничного направления компании «Милана».
Вместе с экспертами вы:
- поговорите о коммуникациях и о том, как с их помощью выстроить и отладить продажи;
- по-новому взглянете на возражения клиентов и научитесь с ними работать;
- попробуете 4 самых действенных, проверенных техники и составите скрипты для отработки возражений;
- узнаете, какой инструмент поможет бизнесу в работе с клиентами;
- научитесь задавать клиенту те самые вопросы, которые помогут продавать легко;
- ну и, конечно же, воспользуетесь возможностью нетворкинга и полезных знакомств.
И это все абсолютно бесплатно, посмотрите программу и зарегистрируйтесь на сайте семинара.
Почему важно стать участником?
Главное сегодня – обеспечить уверенность в завтрашнем дне для себя и близких. Первое, что вы можете сделать для этого — переосмыслить ситуацию и адаптировать работу своей компании. На семинаре совместно с экспертами вы постараетесь найти решения своих задач, обменяетесь идеями и пополните список полезных контактов. Именно это событие станет для вас поддержкой в ближайшее время.
Приходите 8 декабря в 14:00 в конференц-зал ИД «Алтапресс» по адресу: г. Барнаул, ул. Короленко, 107.
Узнайте подробнее об участии на сайте или по телефону 8 (3852) 555-807.
Реклама.
ООО «ИКСТРИ»
Сайт: https://x3group.ru
Барнаульская станция скорой помощи стала лучшей среди социально ответственных работодателей
Барнаульская станция скорой медицинской помощи стала лучшей среди социально ответственных работодателей в номинации «За трудоустройство молодёжи в организациях непроизводственной сферы» регионального конкурса «Лучший социально-ответственный работодатель года». Подробнее о работе врачей и фельдшеров узнала наша съёмочная группа.
Работа в скорой помощи — ежедневный вызов. Эта профессия требует собранности, ответственности и умения быстро принимать решения в экстренных ситуациях, ведь от этого нередко зависит человеческая жизнь. А для этого нужны люди, полные сил, знаний и желания помогать. В барнаульской станции скорой медицинской помощи знают об этом не понаслышке. Руководство всячески привлекает молодёжь.
«Именно трудоустройству молодёжи мы уделяем особое внимание. Современные технологии развиваются: новые аппараты для реанимации, ИВЛ, специальные наборы для помощи детям и женщинам. Это требует новых знаний. Мы делаем упор на молодых сотрудников, чтобы они могли работать на этом современном оборудовании и показывать результаты», — сказал главный врач станции скорой медицинской помощи Барнаула Евгений Зулинский.
В учреждении уже несколько лет активно действует институт наставничества. Опытные врачи и фельдшеры передают свои знания и умения молодым специалистам. За последние три года через институт наставничества прошли около 80 молодых специалистов. По их словам, помощь наставника сложно переоценить.
Для привлечения и удержания молодёжи на станции скорой помощи мотивируют и материально. Например, молодые сотрудники после окончания целевого обучения получают единовременную выплату при трудоустройстве в размере трёх окладов, фельдшеры — ежемесячную выплату в размере 6 тысяч рублей в течение первых трёх лет работы. Помогают им в том числе и с жильём.
Организация — активный партнёр городского кадрового центра «Работа России», постоянный участник ярмарок трудоустройства. Станция скорой медицинской помощи также сотрудничает с образовательными организациями, проводит профориентационную работу со школьниками и студентами.
Всего на станции скорой помощи в Барнауле работает около 150 молодых специалистов. Привлекает в профессии многое. В том числе перспективы профессионального роста. За последние 3 года 100 молодых специалистов прошли профессиональную переподготовку, из них 16 человек получили повышение в должности.
Сплочению молодёжи, их адаптации в коллективе способствуют корпоративные мероприятия. Среди них конкурс профессионального мастерства «Лучший молодой врач». Молодые специалисты принимают активное участие в спортивной жизни коллектива.
Таким образом, Барнаульская станция скорой медицинской помощи создает целый комплекс условий для того, чтобы молодые специалисты могли не только прийти в профессию, но и успешно развиваться, закрепляться на рабочих местах и вносить вклад в спасение человеческих жизней. А заслуженная награда победителя краевого конкурса «Лучший социально ответственный работодатель года» в номинации «За трудоустройство молодёжи» — это важный стимул для новых успехов и движения вперёд.
