Информационный телеканал Алтайского края
Общество
Фото: pixabay.com

Более 90 млн рублей получит Алтайский край на дополнительные выплаты медикам

Из резервного фонда Правительства России выделено 91,5 млн рублей Алтайскому краю на дополнительные выплаты медицинским работникам, которые контактируют с пациентами, зараженными коронавирусом.

Распоряжение Правительства № 852-р 2 апреля 2020 года подписал Михаил Мишустин.

«Новые стимулирующие выплаты [выделены] за особые условия труда и дополнительную нагрузку медработникам, оказывающим медицинскую помощь гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения коронавирусом», — сообщается в распоряжении председателя правительства РФ Михаила Мишустина.

Всего Минздраву РФ было выделено 10,2 млрд рублей. Половина этих средств пока остается в нераспределенном резерве.

Большее количество средств выделено на зарплату медикам Московской области — свыше 291 млн рублей, на втором месте по объему финансирования стоит Санкт-Петербург — туда будет направлено более 221 млн рублей. Третьим субъектом РФ по количеству денежных вливаний является Краснодарский край — регион получит 214 млн рублей. За ним следуют Свердловская область (более 164 млн рублей), Ростовская область (157 млн рублей), Республика Башкортостан (155 млн рублей), Челябинская область (128 млн рублей), Самарская область (124 млн рублей), Нижегородская область (121 млн рублей), Новосибирская область (109 млн рублей).

Важно

По данным Алтайского ЦГМС, 14 августа без осадков. 

Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

Образование и наука
Общество
Фото: Катунь 24

Средний срок рассмотрения Отделением СФР по Алтайскому краю заявок родителей сократился до четырёх рабочих дней.

В 2026 году свыше 1,5 тысячи семей Алтайского края направили средства материнского капитала на оплату образования детей. 

Средства маткапитала можно потратить на подготовку и обучение в вузе, развивающие занятия, секции, кружки, курсы, автошколы (для детей от 16 лет), уроки у частных репетиторов (при оформлении ИП), а также художественные, спортивные и музыкальные школы. Обязательное условие – организация или ИП должны находиться в России и иметь лицензию на образовательные услуги.

С 2020 года СФР назначает маткапитал проактивно – после рождения ребёнка электронный сертификат поступает в личный кабинет мамы на «Госуслугах», где можно подать заявление на распоряжение средствами. По вопросам – бесплатная горячая линия 8 800 100 0001.

Социальная сеть "Одноклассники" провела опрос среди своих пользователей об их привычках общения в Сети. Респонденты рассказали, как часто они переписываются в ОК, какие поводы становятся причиной написать близким, а также какие форматы они выбирают. По данным исследования, 42 % опрошенных переписываются в ОК хотя бы раз в день. Среди аудитории старше 55 лет и жителей населенных пунктов с численностью до 100 тыс. человек таких немного больше – 45 %.

Исходя из опроса, чаще всего пользователи переписываются с друзьями (74 %). При этом 71 % общаются только в личных сообщениях, а 97 % – используют и личные сообщения, и групповые чаты. Среди тех, кто общается в "Одноклассниках" ежедневно, 52 % делают это с близкими и родными, которые живут в другом городе.

Основными поводами для переписки с близкими респонденты назвали поздравления с праздниками (53 %) и желание узнать, как дела (40 %). Стоит отметить, что пользователи до 34 лет чаще пишут, чтобы узнать, как дела (56 %), а аудитория старше 55 лет – чтобы пожелать доброго дня (42 %).

Почти половина опрошенных пользователей (47 %) чаще всего переписываются текстовыми сообщениями. Далее следуют фото (24 %) и стикеры, гифки (22 %). Среди пользователей старше 55 лет более популярна отправка фото и видео (29 %).

Основными барьерами для более частой переписки пользователи называют отсутствие повода или новостей (40 %), нехватку времени (22 %) и неловкость от того, что пишут без повода (16 %). Пользователи старше 55 лет и жители малых городов чаще остальных указывают на отсутствие повода (44 %), а аудитория до 55 лет чаще ссылается на нехватку времени. Мужчины чаще упоминают неловкость от сообщения без повода (19 %).

Групповые чаты есть у 14 % пользователей "Одноклассников", при этом среди мужчин – у 18 %. А среди тех, кто переписывается в соцсети ежедневно, групповые чаты есть у 22 %. 67 % пользователей, которые переписываются в групповых чатах, общаются там с друзьями, на втором месте – семья и родные (25 %).

По данным исследования, 33 % пользователей утверждают, что у них 1–2 активных чата в "Одноклассниках", у 17 % – 3–5, у 8 % – 6–10, у 15 % – более 10. Среди аудитории старше 55 лет почти каждый пятый (18 %) заявил, что у него более 10 активных чатов в социальной сети.

"Одноклассники" развивают сервисы общения, направленные на рост комфортного взаимодействия между пользователями – как в рамках групповых обсуждений, так и в личных сообщениях. В соцсети доступны сообщения, групповые чаты и звонки, чтобы пользователи могли оставаться на связи с близкими, в том числе в рамках белых списков.

Местный житель работал бригадиром механизированного тока, но трудовой договор не оформили, запись в трудовую книжку не внесли, а зарплату не выплатили. 

Прокуратура Хабарского района защитила трудовые права местного жителя, который работал в должности бригадира механизированного тока. Однако работодатель трудовые отношения не оформил должным образом. Так, приказ о приёме не издавали, запись в трудовую книжку не вносили, а задолженность по зарплате превысила 80 тысяч рублей. Работодатель отказался признавать отношения трудовыми и не погасил долг.

С целью защиты прав заявителя прокурор обратился в суд с иском о признании отношений трудовыми, взыскании задолженности по зарплате и компенсации морального вреда. 

Суд удовлетворил требования в полном объёме – с работодателя в пользу работника взыскали более 100 тысяч рублей. Решение вступило в законную силу.

Лента новостей