Общество

Фото: Участники окружного трудового проекта «Белокуриха»

8 июля 2026 / 10:17

Более 150 студентов из восьми регионов России работают в санаториях Белокурихи

Бойцы студенческих отрядов будут работать в шести санаторно-курортных учреждениях города-курорта. Проект реализуется Алтайским региональным отделением Российских студенческих отрядов при поддержке администрации Белокурихи.

В городе-курорте Белокурихе более 150 студентов будут работать в курортных учреждениях города. Участники приехали из Алтайского и Красноярского краев, Томской, Новосибирской, Кемеровской, Иркутской областей, республик Тыва и Мордовия.

На протяжении двух месяцев студенты будут работать в ведущих санаторно-курортных учреждениях Белокурихи, совмещая профессиональную деятельность с образовательной, культурной и спортивной программами.

Студенты будут работать по двум направлениям – сервисному и медицинскому. Сервисные отряды займут должности помощников горничных, официантов, помощников поваров и работников хозяйственного обслуживания. Будущие медики будут трудоустроены помощниками младшего медперсонала, палатных и процедурных медсестер, санитарами и примут участие в сопровождении лечебно-оздоровительного процесса.

Проект проходит уже в пятый раз, за эти годы он вырос в одну из крупнейших площадок студенческих отрядов в Сибирском федеральном округе. Впервые к нему присоединились участники из республик Бурятия и Мордовия.

Более 150 студентов из семи регионов Сибири завершили трудовой сезон в Белокурихе

Алтайский край заработал 5,4 млрд рублей на санаториях за полгода

Жительница Белокурихи открыла студию маникюра по соцконтракту

Житель Белокурихи открыл столярную мастерскую благодаря соцконтракту

Дмитрий Окс из Старобелокурихи получил награду в проекте «Алтай – земля сильных людей» в номинации «Сила земли»…

Барнаульский "Речной вокзал"

Перекресток пр.Красноармейский - пр.Строителей в Барнауле Барнаульский зоопарк. Дальневосточный леопард Елисей Барнаульский зоопарк. Африканский лев

Важно

12 октября 2026

Мобильные медицинские комплексы передали в больницы Алтайского края

Новое оборудование для диагностики поступило в больницы Алейска, Славгорода и Рубцовска.

Свежее видео

Самые новые и актуальные выпуски проектов телеканала "Катунь 24"

Я здесь живу

12 октября 2026/ Общество

Почему из Поспелихи не уезжают: производство кабелей на всю страну, авто в подарок телятницам и собственные чемпионы мира по джиу-джитсу

Новое утро

12 октября 2026/ Общество

Зачем привели козу на сцену, как сжать пуховик и спастись от храпа. «Новое утро»: 12 октября 2026 года

Новое утро

11 октября 2026/ Общество

Путешествуем по Петербургу и знакомимся с соседями из Среднесибирского. «Новое утро»: 11 октября 2026 года

Проекты телеканала

Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Выпуск новостей

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Новое утро

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Интервью дня

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

Общество

сгенерировано ИИ

Фото: Катунь 24

12 октября 2026 / 16:01

Глава Levi’s объяснил, почему не стирает джинсы в машинке

Глава Levi’s Чарльз Берг советует не стирать джинсы в машинке, чтобы продлить срок их службы. Вместо этого он рекомендует удалять пятна точечно.

Чарльз Берг считает машинную стирку главной ошибкой при уходе за джинсами. В интервью New York Post глава Levi’s рассказал, что сам не использует этот способ, чтобы продлить срок службы одежды из денима.

Если на джинсах появляются пятна, Берг очищает их точечно. При необходимости он моет джинсы в душе — по его словам, это помогает сохранить качество ткани.

«Нельзя стирать джинсы после каждой носки», — подчеркнул Берг.

Общество

Фото: Минсоцзащиты Алтайского края

12 октября 2026 / 14:48

Ветеран СВО из Романовского района открыл школу верховой езды по соцконтракту

Ветеран СВО прошёл переподготовку по программе «Тренер-инструктор по верховой езде», построил конюшню и загон, а на средства контракта приобрёл двух кобыл орловской породы, амуницию и фураж.

Ветеран СВО Антон Викторович из Романовского района прошёл профессиональную переподготовку по программе «Тренер-инструктор по верховой езде». Получив диплом в июле 2026 года, он заключил социальный контракт на развитие школы верховой езды.

На территории приусадебного участка ветеран своими силами построил конюшню и сделал загон для прогулки и обучения лошадей. На средства соцконтракта приобрёл двух кобыл орловской породы, амуницию для верховой езды и фураж, рассказали в Минсоцзащиты региона.

«В дальнейшем планирую расширить поголовье, построить ещё две зимние конюшни, а также нанять инструктора верховой езды для постоянной работы на территории», — поделился планами Антон Викторович.

Общество

Фото: сгенерировано нейросетью

12 октября 2026 / 13:47

«Дружный коллектив» и зарплата «по договорённости»: барнаульцы назвали самые бесящие фразы в вакансиях

Соискатели признались, какие штампы работодателей вызывают у них мгновенное отторжение при поиске работы.

Почти половина работающих жителей Барнаула (44 %) испытывают раздражение от шаблонных формулировок в объявлениях о найме, а ещё 12 % недовольны смысловым наполнением предложений. Главными триггерами для кандидатов стали обещания «семьи» на работе и скрытый размер оклада, свидетельствуют результаты опроса сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob.

Лидером антирейтинга среди фраз-клише стали обещания «дружного коллектива» и корпоративной «семьи» — они нервируют 18 % опрошенных горожан. На второй строчке расположилось требование к «стрессоустойчивости» (13 %), а тройку замкнули завуалированные переработки под видом «ненормированного графика» и необходимости оставаться на связи в режиме 24/7 (12 %). Также кандидатов коробят призывы к «многозадачности» (9 %), навязывание договоров ГПХ вместо официального трудоустройства (8 %) и обещание офисных «плюшек» (6 %). При этом мужчины заметно чаще злятся на «дружную команду» и тестовые задания, тогда как женщины острее реагируют на намёки о работе в постоянном стрессе и режиме аврала.

Если говорить о содержании вакансий, то главной претензией соискателей остаётся зарплатная непрозрачность: формулировка «по договорённости» возмущает 30 % недовольных горожан. Ещё 22 % респондентов пожаловались на необоснованно завышенные требования к опыту, 19 % раскритиковали дисбаланс обязанностей и оплаты, а 11 % заявили, что их раздражает указание сумм «до вычета налогов». Спокойно к любым описаниям на сайтах по поиску работы относится лишь треть барнаульцев — 33 % участников опроса заверили, что не видят в объявлениях никакого негатива.

Перейти в новость