Информационный телеканал Алтайского края
Реклама на Катунь 24: (3852) 999-800

Ольга Клиндухова: С начала 2026 года 434 самозанятых Алтайского края подали заявления на участие в программе добровольного страхования на случай временной нетрудоспособности

С 1 января 2026 года самозанятые жители Алтайского края получили возможность добровольно вступить в правоотношения по обязательному социальному страхованию с региональным Отделением СФР на случай временной нетрудоспособности. Плательщики налога на профессиональный доход в рамках программы смогут пользоваться правом на оплачиваемый больничный.

Когда и в каком размере можно получить выплату? Как работает механизм получения больничных для самозанятых? Сколько самозанятых региона уже обратилось с заявлениями в краевое Отделение Соцфонда для получения соответствующих выплат? На эти и другие вопросы отвечает управляющий Отделением Социального фонда России по Алтайскому краю Ольга Клиндухова.

– Ольга Михайловна, с начала 2026 года в законодательстве произошли важные изменения, в том числе касающиеся и социального обеспечения самозанятых. В чём ключевые новшества?

– Действительно, 2026 год стал переломным в системе социального обеспечения самозанятых. Основное изменение заключается в том, что они впервые получили право на социальные гарантии. Ранее это было доступно только официально трудоустроенным.

Важный момент — появилась возможность добровольно застраховаться и получать пособие по временной нетрудоспособности. Это не просто формальное расширение прав, а реальный инструмент защиты доходов: если самозанятый заболеет, он сможет получить финансовую поддержку на период лечения. 

– Как действует механизм получения пособий по временной нетрудоспособности?

– Итак, с 1 января 2026 года самозанятые жители Алтайского края получили возможность добровольно вступать в правоотношения с региональным Отделением СФР по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности. Проще говоря, плательщики налога на профессиональный доход теперь могут оформить больничный и получить пособие.

Участник программы регистрируется в региональном Отделении Соцфонда, выбирает размер страховой суммы — 35 000 или 50 000 руб. в год — и начинает регулярно уплачивать страховые взносы. При этом самозанятый сам определяет, как платить ему взносы: ежемесячно или единовременно за последующий период до 12 календарных месяцев. Тариф составляет 3,84 % от выбранной суммы.

Приведу пример. При страховой сумме 35 тыс. рублей ежемесячный платёж составит 1344 руб., годовой — 16 128 руб. При выборе суммы 50 тыс. руб. ежемесячный взнос будет 1920 руб., годовой — 23 040 руб.

Пособие выплачивается не только при болезни или травме самого самозанятого, но и в других предусмотренных законом случаях: при уходе за больным членом семьи (в том числе ребёнком), при карантине, протезировании в стационаре по медицинским показаниям, а также при санаторно-курортном лечении после выписки из больницы.

– Ольга Михайловна, когда самозанятый сможет получить выплату по больничному листу? В каком размере?

– Важно знать, что у самозанятого право на выплату возникает спустя шесть месяцев после начала непрерывной уплаты взносов. Либо через полгода после внесения единовременного платежа за весь период. 

Размер пособия рассчитывается индивидуально и зависит от двух факторов: общего страхового стажа (включая годы работы по найму) и продолжительности уплаты взносов в рамках новой программы. Чем дольше человек участвует в системе и чем больше его стаж, тем выше будет выплата.

Не менее важно знать: эксперимент касается исключительно выплат по временной нетрудоспособности. Декретные выплаты — по беременности и родам, а также по уходу за ребёнком до полутора лет — в эту программу не входят. Для таких случаев предусмотрены отдельные механизмы поддержки, доступные самозанятым, которые являются индивидуальными предпринимателями. 

– Сколько самозанятых региона вступили в эту программу, чтобы получать пособия в случае болезни?

– Самозанятые Алтайского края оперативно отреагировали на такой способ защитить своё будущее. С начала 2026 года 434 самозанятых Алтайского края подали заявления на участие в программе добровольного страхования на случай временной нетрудоспособности.

Примечательно, что большинство заявлений поступило в электронном виде через мобильное приложение «Мой налог». Это подтверждает два важных тренда: во-первых, растёт доверие к цифровым сервисам, во-вторых, процедура регистрации действительно стала простой и доступной. Человек может оформить участие в программе буквально за несколько минут, не выходя из дома, что особенно ценно для тех, чья  профессиональная деятельность не ограничена рамками рабочего дня.

– Ольга Михайловна,где самозанятым жителям Алтайского края можно подать заявление о вступлении в программу  и как это сделать?Какие документы потребуются?

– Подать заявление о вступлении в программу можно тремя способами: через мобильное приложение «Мой налог», на портале Госуслуг или лично в клиентских службах Отделения СФР по Алтайскому краю.

Процедура максимально упрощена: как правило, достаточно паспорта и ИНН. Никаких дополнительных справок о доходах или подтверждений статуса самозанятого не требуется — эти данные уже есть в единой информационной системе. Фонд самостоятельно сверяет информацию и регистрирует заявителя.

После регистрации и при условии регулярной уплаты страховых взносов Отделение СФР по Алтайскому краю обязательно проинформирует гражданина, когда у него возникнет право на выплаты. Уведомления поступают после закрытия больничного листа. Для самозанятых листки нетрудоспособности оформляются исключительно в электронном виде — это гарантирует своевременное поступление в краевое Отделение СФР необходимой информации и ускоряет процесс назначения пособия. И да — выплата производится после получения согласия застрахованного лица на перечисление страхового обеспечения при наступлении страхового случая.

Мы призываем всех самозанятых нашего края внимательно изучить новые возможности, которые предлагает система социального страхования с 2026 года, и принять осознанное решение в пользу своего благополучия. Добровольное страхование в Социальном фонде — это, конечно же, реальная инвестиция в личную и семейную стабильность.

Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

Общество
Фото: Транспортная полиция Сибири

В барнаульском штабе студотрядов подросткам Октябрьского района наглядно объяснили, чем оборачиваются игры на железнодорожных путях, и предложили присмотреться к карьере в органах МВД.

Сотрудники Алтайского линейного управления МВД России провели открытую встречу с учащимися школ Октябрьского района Барнаула. Мероприятие прошло на площадке городского штаба студенческих отрядов.

Ключевой темой встречи стала безопасность на объектах железнодорожной инфраструктуры. Инспектор по делам несовершеннолетних разобрал с подростками типичные риски при переходе путей и наглядно показал последствия экстремальных увлечений, продемонстрировав профилактический фильм о смертельной опасности зацепинга. Правоохранители напомнили, что попытки прокатиться на внешних элементах вагонов и невнимательность на перронах регулярно приводят к тяжёлым травмам и гибели молодёжи.

Параллельно сотрудники транспортной полиции обсудили со старшеклассниками выбор будущей профессии. Офицеры рассказали об особенностях оперативной службы в Сибири, требованиях к физической форме и дисциплине кандидатов, а также о порядке поступления в профильные ведомственные вузы системы МВД.

Потребителям напоминают, что разворот системы отопления может занимать от 10 до 12 дней.

23 сентября в Барнауле стартовал отопительный сезон. Систему в первую очередь запустили в социально значимых объектах — детских садах, школах, медицинских учреждениях, объектах социального обслуживания.

По состоянию на 24 сентября отопление поступило:

  • в 155 из 186 детских садов (83 %);
  • в 71 из 139 школ и учреждений дополнительного образования (51 %);
  • в 23 из 144 больниц и поликлиник (16 %);
  • в 7 из 24 учреждений культуры (29 %).

Управляющие компании подали отопление в 70 из 2914 многоквартирных домов.

Отмечается, что полный разворот системы и наладка гидравлических режимов может занимать от 10 до 12 дней. Кроме того, на старте после длительного летнего перерыва не исключено завоздушивание внутридомовых систем.

Если у вас возникли вопросы по подаче отопления — обратитесь в управляющую компанию, отметили в мэрии.

Также можно позвонить в круглосуточную диспетчерскую своего района:

  • Железнодорожный район — 62-56-95;
  • Индустриальный район — 47-51-83;
  • Ленинский район — 54-44-49;
  • Октябрьский район — 24-74-98;
  • Центральный район — 63-08-25;
  • контактный центр СГК-Алтай — 8-800-300-55-55.
Общество
Фото: сгенерировано нейросетью

Большинство горожан безропотно соглашаются на бесплатные переработки и чужие обязанности, в то время как решительно отказать руководству осмеливается лишь каждый восьмой.

Подавляющее большинство работающих жителей Барнаула — 79 % — регулярно или периодически сталкиваются с поручениями руководства, которые не входят в их трудовой договор. Результаты тематического опроса среди экономически активного населения краевой столицы представил сервис по поиску работы SuperJob.

При этом 58 % респондентов выполняют навязанную дополнительную работу абсолютно бесплатно, не требуя никаких надбавок. Лишь 14 % сотрудников соглашаются взяться за сторонние задачи исключительно при условии доплаты, а сказать начальнику твёрдое «нет» осмеливаются только 13 % горожан.

О регулярных поручениях сверх должностной инструкции заявили 41 % опрошенных. Заметно чаще с такой нагрузкой сталкиваются женщины (46 % против 36 % среди мужчин), специалисты с высшим образованием (51 % против 30 % среди выпускников колледжей и техникумов), а также высокооплачиваемые сотрудники: среди тех, кто зарабатывает свыше 150 тысяч рублей в месяц, чужие задачи решают 48 %.

Отношение к дополнительным требованиям напрямую зависит от возраста и уровня квалификации. Активнее всего за доплату торгуются молодые специалисты в возрасте до 35 лет (18 %). Работники в возрасте от 35 до 44 лет, напротив, оказались самыми безотказными — 66 % из них тянут чужую лямку даром. Категорически отказываются от нерегламентированных дел чаще всего сотрудники старше 45 лет (17 %), а условия о денежной компенсации охотнее всего выставляют специалисты со средним профессиональным образованием (20 %) и горожане с доходом от 100 до 150 тысяч рублей (23 %).

Лента новостей