Информационный телеканал Алтайского края
Реклама на Катунь 24: (3852) 999-800

Сотрудники «Алтайавтодора» проверяют местные карьеры перед началом сезона ремонта дорог

Ежегодно перед началом дорожно-строительного сезона сотрудники лаборатории «Алтайавтодора» осуществляют проверку карьеров и дробильно-сортировочных комплексов по производству щебня и песка в Алтайском крае. Наша съёмочная группа побывала на гранитном карьере.

Прежде чем стать частью новой трассы, обычный камень проходит проверку на прочность. В лаборатории его испытывают холодом, влагой и другими нагрузками. Он должен иметь достаточную износостойкость. Потом щебень отправляется на стройку, где превращается в многослойный пирог: сначала крупные фракции, потом помельче, а сверху песок. Каждый слой тщательно утрамбовывают, чтобы будущая дорога не просела под колёсами и выдержала не один сезон.

«Асфальтобетонное покрытие состоит на 90-95 % из щебня. Даже в асфальт идёт щебень и песок, а связующей составляющей является битум. От качества материалов зависит долгосрочность полотна», — объяснил заместитель начальника «Алтайавтодора» по строительству, качеству и техническим вопросам Евгений Строганов.

Запасы Горновского месторождения в Троицком районе — это почти 97 миллионов кубических метров гранитной породы. Активно начали развивать добычу с 2010 года, а общих запасов хватит примерно на 50 лет. По словам специалистов, материал показывает хорошие характеристики, в работу берутся преимущественно нижние слои камня, так как там он прочнее. Данное месторождения полностью обеспечивает потребности нашего края в щебне для дорожного строительства, что позволяет экономить на доставке. Так же Горновский щебень приобретают соседние регионы, например Иркутская и Новосибирская области.

«Производство нерудных материалов происходит круглогодично. Мы не останавливаемся, в сутки перерабатывается порядка 1000 тонн горной массы. Производственные мощности у нас рассчитаны на производственные мощности дорожностроительной и строительной отрасли. Бетонные заводы у нас берут много. Поэтому в таком количестве производим круглый год», — говорит начальник производственно-технического отдела холдинга «Алтайские карьеры» Марина Нестерова.

Контроль качества материалов в Алтайском крае производит Центральная строительная лаборатория "Алтайавтодора", но на карьере есть и своя станция, где Марина и её сотрудники берут пробы продукции. Кроме поддержания качества, данный процесс позволяет выявлять неполадки в работе техники — если фракция неправильная, то машины барахлят. По словам самих сотрудников, контроль качества важен, ведь ремонт дорог — это вклад в развитие нашего региона.

Важно

2 октября — день памяти Василия Макаровича Шукшина. 

Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

В Барнауле 17 семей приняли участие в муниципальном этапе краевой эстафеты родительского подвига «Согрей теплом родительского сердца». Восемь из них стали победителями в своих номинациях.

В Барнауле подвели итоги муниципального этапа краевой эстафеты родительского подвига «Согрей теплом родительского сердца». В нём приняли участие 17 семей, восемь из которых стали победителями в своих номинациях.

Краевой эстафете «Согрей теплом родительского сердца» уже 19 лет. Муниципальный этап проходил с июня по сентябрь. В этом году семьи соревновались в шести номинациях: «Многодетная семья», «Молодая семья», «Сельская семья», «Золотая семья», «Семья — хранитель традиций» и «Семья участника специальной военной операции». Победителей и участников наградили грамотами и подарками.

«Такие мероприятия стали не только доброй традицией для нашего города, но и возможностью сказать вам, дорогие наши семьи, большое спасибо за тот пример, который вы являете для молодого поколения горожан», — обратилась к участникам председатель комитета по социальной поддержке населения города Барнаула Татьяна Королева.

Воспитать достойного человека — огромный труд, а родительство — особая миссия. Многодетные семьи по праву называют золотым фондом. В семьях из поколения в поколение передаются фотоальбомы, письма, награды и истории.

Такой пример — семья Жидких. Николай Степанович 40 лет по крупицам восстанавливал историю своего рода и написал книгу «История моей семьи».

«Свадьбу сыграли, и я прямо сказал: будем соблюдать три семейные традиции. Во-первых, твои родители — мои родители. Второе — работать и отдыхать вместе. И третья заповедь — никогда никого не слушать, самим за себя знать, любить, уважать и доверять друг другу. Вот на этом и строили», — рассказал Николай Жидких.

Общество
Фото: Сгенерировано ИИ

В Барнауле открыты вакансии для студентов без опыта, которые можно совмещать с учёбой. Можно устроиться официантом, сотрудником ресторана или блинопёком-кассиром.

Совмещать учёбу с заработком проще, когда рабочие часы можно подстроить под расписание. На Авито в Барнауле есть вакансии для студентов без опыта: можно устроиться официантом, сотрудником ресторана или блинопёком-кассиром.

Так, рестораны и кафе в Центральном районе ищут официанта без опыта: встречать посетителей, консультировать по меню, сервировать столы, принимать оплату и следить за порядком в зале. Для новичков предусмотрена стажировка и поддержка коллег. График 2/2 с возможностью брать дополнительные выходы, компенсируют проезд, помогают оформить медкнижку. За выход можно получить от 2,5 до 4 тыс. рублей на руки, выплаты дважды в месяц.

В Железнодорожном районе открыта вакансия сотрудника ресторана без опыта: принимать заказы, комплектовать блюда, обслуживать посетителей и поддерживать чистоту. Перед началом — обучение. Расписание подстраивается под учёбу, доступны утренние, дневные и вечерние выходы. Сотрудникам предоставляют питание, форму, скидки и зоны отдыха. Кандидатов принимают с 18 лет, зарплата — 42–62 тыс. рублей, оформление по трудовому договору.

В Октябрьском районе можно устроиться блинопёком-кассиром: опыт не важен, во время оплачиваемой стажировки наставники покажут основные процессы. Сотрудник принимает заказы, консультирует по меню, рассчитывает на кассе, готовит и раскатывает блины, выдаёт блюда и поддерживает порядок. За выход платят 2,4–2,7 тыс. рублей, есть официальное оформление, питание, форма и скидки. В дальнейшем можно претендовать на повышение до администратора или управляющего.

Общество
Фото: Катунь 24

Новый защитный механизм позволит гражданам одним кликом остановить подозрительные переводы и заблокировать смену паролей, если до их аккаунтов добрались кибераферисты.

На портале «Госуслуг» до конца текущего года запустят специальную «красную кнопку» для оперативной защиты граждан от действий мошенников. О готовящемся нововведении в интервью РИА Новости рассказал вице-премьер РФ Дмитрий Григоренко.

По словам зампреда правительства, ключевая задача сервиса — спасти средства и персональные данные людей, которые уже попались на уловки злоумышленников и передали им конфиденциальную информацию. Одно нажатие экстренной кнопки моментально заморозит все значимые онлайн-операции: преступники не смогут сменить пароли от учётной записи или отправить финансовые переводы от имени владельца профиля. В настоящее время к системе активно подключаются российские банки и операторы мобильной связи.

Запуск «красной кнопки» станет частью масштабной правительственной кампании по борьбе с телефонным и сетевым обманом. Ранее Минцифры представило третий пакет профильных инициатив, включающий около двух десятков мер. Среди них — создание единой «Платформы согласий» на портале госуслуг, запрет на торговлю «серыми» сим-картами, а также отправка СМС-рассылок исключительно через официальных поставщиков связи.

Вице-премьер уточнил, что комплексный законопроект уже находится на финальной стадии доработки и поступит на рассмотрение депутатов Государственной думы в ходе текущей осенней сессии.

Лента новостей