Медикам из Алтайского края вручат президентские награды
Высокой государственной оценки удостоены сразу три специалиста из краевой столицы: Татьяна Давыдова, Оксана Орлова и Валентина Агафонова.
День Татьяны Давыдовой уже много лет начинается в операционной. Здесь она проводит от 3 до 6 часов в сутки. Татьяна гинеколог с большим стажем – 28 лет. С детства знала, что станет врачом. Свою профессиональную деятельность Татьяна Давыдова начинала гинекологом, сейчас заведующая отделением. Под её руководством в Городской больнице № 8 внедрили эндоскопические методы – современные малотравматичные процедуры, которые позволяют лечить внутренние органы через небольшие проколы. В 2024 году её команда провела почти 900 операций, из них более 100 – экстренные. За многолетний труд указом президента гинеколог удостоена звания «Заслуженный врач Российской Федерации». Но для Татьяны Александровны результат работы измеряется не только наградами и цифрами.
«Идеальный врач – это тот, который выпишет своего пациента здоровым. Идеальный врач – это тот, к которому этот пациент придет иногда обратно и скажет: „А вы меня лечили, я хочу снова к вам“. Поэтому, наверное, идеальный врач – это тот, который преданно любит свою профессию», – говорит Татьяна Давыдова.
Медицина – это сложный механизм, где в одиночку не справиться. Успех операции зависит от слаженной работы всей команды. Важная задача лежит и на плечах операционной сестры. Правда, часто этот труд остается незаметен.
«Переживаю за пациентов, которых мы оперируем. Тем более если тяжёлый пациент – очень переживаешь. Потом думаешь, как и что. Спросишь хирурга: „Как дела?“ Он ответит – и на душе легче», – говорит врач.
Оксана Орлова работает в Городской больнице № 8 почти 30 лет. Новость о присвоении звания «Заслуженный работник здравоохранения Российской Федерации» застала её за операционным столом.
Такую же награду получила и старшая медицинская сестра Алтайского краевого клинического центра охраны материнства и детства Валентина Агафонова. Медицине посвятила более 53 лет.
Татьяна, Оксана, Валентина не считают свой труд подвигом, а просто делают то, что умеют и любят.
Предприятие «Алтайэнерго» стало лучшим социально ответственным работодателем по итогам ежегодного краевого конкурса
Оно призер в номинации «За трудоустройство молодежи в организациях производственной сферы». Компания активно взаимодействует с пятью высшими и одиннадцатью средними специальными учебными заведениями в Алтайском крае и Республике Алтай. Как именно предприятие привлекает молодежь, смотрите в сюжете «Катунь 24».
Чему учат в школе? Не поверите – энергетике. «Алтайэнерго» готовит специалистов буквально со школьной скамьи. Так, в нескольких барнаульских лицеях третий год работают энергокружки и энергоклассы. В них занимаются дети, увлеченные физикой, математикой и электротехникой. А вот в высших и средних профессиональных образовательных организациях действует проект «Энергоотряд». Сергей Коваленко работает в «Алтайэнерго» уже 5 лет. Был командиром энергоотряда.
Электрические сети «Алтайэнерго» – одни из самых протяженных в Сибирском федеральном округе. Обслуживают их на протяжении 65 лет профессионалы. Почти четверть коллектива – молодежь. Только за последние 3 года на предприятие трудоустроились 87 молодых специалистов. Новичкам помогают адаптироваться опытные наставники. Среди них есть и представители молодежи. Так, старший мастер Рубцовского участка "Алтайэнерго" Никита Соколов в этом году стал самым молодым обладателем звания «Лучший шеф-наставник Алтайского края».
Закреплению молодых сотрудников в организации способствует их профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации, а также планирование их профессиональной карьеры. Наиболее перспективных зачисляют в управленческий кадровый резерв.
Корпоративная культура в компании также на высоком уровне. У молодых специалистов есть возможность участвовать во многих проектах и заявлять о себе на всероссийском и даже международном уровне.
Главная ценность для компании – люди. Именно поэтому руководство ежедневно заботится не только о комфорте своих сотрудников, но и о возможности их профессионального роста.
В этом году «Алтайэнерго» стало победителем конкурса «Лучший социально ответственный работодатель» в дебютной номинации «За трудоустройство молодежи в организациях производственной сферы».
