Информационный телеканал Алтайского края
Реклама на Катунь 24: (3852) 999-800

Виктор Томенко поднял вопрос о подготовке к отопительному сезону на заседании правительства края

Глава региона потребовал выработать план действий в отношении каждого проблемного теплоснабжающего предприятия, вести с ними индивидуальную работу.

Особое внимание было уделено вопросам готовности к зиме муниципалитетов. Минстрой Алтайского края, муниципалитеты и Ростехнадзор взаимодействуют по-новому: практика внеплановых проверок готовности позволяет теплоснабжающим предприятиям устранить нарушения до наступления отопительного сезона.

«С середины сентября Ростехнадзор приступил к проведению плановых проверок на период 2023-24 года, которые должны быть завершены до 15 ноября. Проверке подлежат 97 муниципальных образований. По состоянию на сегодня получено 29 паспортов готовности. При этом, 22 паспорта были выданы до начала отопительного периода», — сообщил врио министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края Иван Гилёв.

За 5 лет при подготовке к отопительному сезону значительно снизилось количество проблемных муниципальных образований — с 40 до 12. Тем не менее, прокурор края Антон Герман обратил внимание на большие задолженности по расчётам за топливо в некоторых муниципалитетах. Виктор Томенко подчеркнул, что в ряде случаев долги достались нынешней администрации районов от предшественников, проблемы многолетние. Однако призвал жёстко реагировать, если имеют место случаи коррупции или иного нарушения законодательства.

«Я понимаю, что может быть ситуация сложная. Но если ты воруешь на этом – это недопустимо. Это наша позиция принципиальная. Я с этими обязательствами шёл второй раз на выборы Губернатора. И клятву давал. Честно и верно, и так далее. И я так и буду делать. Мы все здесь работаем, чтобы жизнь обеспечить нормальную, а не для того, чтобы карманы набить себе и приближённым. Поэтому так и надо действовать», — заявил губернатор Алтайского края Виктор Томенко.

Губернатор потребовал выработать план действий в отношении каждого проблемного теплоснабжающего предприятия, вести с ними индивидуальную работу. По такому принципу сегодня оказывают помощь в организации теплоснабжения города Яровое. Также глава региона напомнил, что в предстоящем отопительном сезоне тарифы сохранятся неизменными.

Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

Общество
Фото: сгенерировано нейросетью

Большинство горожан безропотно соглашаются на бесплатные переработки и чужие обязанности, в то время как решительно отказать руководству осмеливается лишь каждый восьмой.

Подавляющее большинство работающих жителей Барнаула — 79 % — регулярно или периодически сталкиваются с поручениями руководства, которые не входят в их трудовой договор. Результаты тематического опроса среди экономически активного населения краевой столицы представил сервис по поиску работы SuperJob.

При этом 58 % респондентов выполняют навязанную дополнительную работу абсолютно бесплатно, не требуя никаких надбавок. Лишь 14 % сотрудников соглашаются взяться за сторонние задачи исключительно при условии доплаты, а сказать начальнику твёрдое «нет» осмеливаются только 13 % горожан.

О регулярных поручениях сверх должностной инструкции заявили 41 % опрошенных. Заметно чаще с такой нагрузкой сталкиваются женщины (46 % против 36 % среди мужчин), специалисты с высшим образованием (51 % против 30 % среди выпускников колледжей и техникумов), а также высокооплачиваемые сотрудники: среди тех, кто зарабатывает свыше 150 тысяч рублей в месяц, чужие задачи решают 48 %.

Отношение к дополнительным требованиям напрямую зависит от возраста и уровня квалификации. Активнее всего за доплату торгуются молодые специалисты в возрасте до 35 лет (18 %). Работники в возрасте от 35 до 44 лет, напротив, оказались самыми безотказными — 66 % из них тянут чужую лямку даром. Категорически отказываются от нерегламентированных дел чаще всего сотрудники старше 45 лет (17 %), а условия о денежной компенсации охотнее всего выставляют специалисты со средним профессиональным образованием (20 %) и горожане с доходом от 100 до 150 тысяч рублей (23 %).

Награду из рук губернатора Виктора Томенко получила Екатерина Скуратова.

Екатерина Степановна со своим мужем Александром Александровичем вырастили 4 дочерей. К сожалению, в 2019 году супруг скончался. Отец привил дочерям любовь к семейному делу — пчеловодству. В 2021 году на Всероссийском конкурсе на лучшую семью пасечников, организованном Союзом пчеловодов-промышленников, Скуратовы заняли первое место.

Екатерина Степановна увлекается вязанием, занимается танцами в составе женского танцевального ансамбля «Вдохновение». Дочери благодаря маме выросли хорошими хозяйками. Получили высшее образование, имеют различные увлечения.

25 сентября Екатерина Скуратова получила в АКЗС награду из рук губернатора Виктора Томенко.

Награду семье вручил губернатор Алтайского края Виктор Томенко.

Анастасия Владимировна и Павел Германович Шмидт — многодетные родители, которые воспитывают 11 детей. В семье растут семеро школьников, еще четверо детей пока находятся дома. Самому младшему Артуру Шмидту скоро исполнится полтора года.

В семье Шмидт дети воспитываются с приобщением к труду. Дети помогают родителям с уборкой дома, ухаживают за растениями на придомовом участке, старшие приглядывают за младшими братьями и сестрами, помогают с покупками продуктов, выполняют мелкие поручения родителей. Все дети участвуют в различных конкурсах и олимпиадах.

Семья Шмидт принимает активное участие в субботниках на территории села. Вся семья любит музыку, выходные дни и совместные вечера посвящены игре на музыкальных инструментах.

Награду семье вручил губернатор Алтайского края Виктор Томенко на торжественной церемонии вручения госнаград в АКЗС.

Лента новостей