Информационный телеканал
Алтайского края
Реклама на Катунь 24 // (3852) 999-800
Версия для слабовидящих

Новый компьютерный томограф и флюорограф поступили в Новоалтайскую городскую больницу

На их приобретение направили 54,5 миллиона рублей и около 10-ти миллионов – соответственно.

Томографа раньше в медучреждении не было. Больным приходилось по направлениям обследоваться в краевой больнице, онкологическом или диагностическом центрах в Барнауле. Ввести в эксплуатацию аппарат планируют в сентябре. Первое время на нем будут диагностировать заболевания только пациентов стационара.

«То есть это, естественно, более быстрые сроки, доступность, мы тяжелых пациентов можем просто спустить с этажа, нам не надо их транспортировать в Барнаул. Потрясающая визуализация, у нас уже врачи оценили. Хорошая просматриваемость, хорошие срезы, то есть доступность. Все установлено. У нас уже работают врачи и БСМП-2, и БСМП-1 и нейрохирурги», — рассказала заведующая рентгенологическим отделением Новоалтайской городской больницы, врач-рентгенолог Оксана Кий.

Теперь снимки могут изучать не только штатные специалисты. Они будут храниться в региональном архиве медицинских изображений.

«Есть система – РАМИ – в Алтайском крае реализовано описание снимков дистанционно. То есть производится снятие исследования на месте. И в общей системе дистанционной под названием РАМИ врачи других лечебных учреждений крупных подключаются к описанию, плюс контролируют и подключаются к описанию тех снимков, которые производят другие города и районы», — сообщил главный врач Новоалтайской городской больницы Константин Федорюк.

А флюорограф заменили. Старое оборудование исчерпало свой ресурс. Такие аппараты установлены и в Локтевском, Немецком национальном, Павловском, Петропавловском, Первомайском, Шипуновском, Поспелихинском, Романовском и Родинском районах. Обновление проходит по региональному проекту «Модернизация первичного звена здравоохранения» нацпроекта «Здравоохранение». За пять лет – с 2018 по 2022 – во все районы края закупали новое оборудование. Почти 11 тысяч единиц – на сумму более 12 миллиардов рублей.

Важно

Масштабное обновление автопарка продолжается в краевой столице.

Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

Общество
Фото: сгенерировано нейросетью

Главными причинами для быстрого увольнения горожане называют невыносимые условия труда, токсичное руководство и обман на собеседовании.

Согласно результатам свежего исследования сервиса SuperJob, 20 % экономически активных барнаульцев хотя бы раз в жизни увольнялись по собственному желанию ещё до окончания испытательного срока. Своё решение горожане объясняют просто: реальная нагрузка нередко оказывалась значительно выше обещанной, а на собеседованиях кадровики скрывали истинное положение дел в компании. Среди других веских причин для ухода респонденты выделили плохие условия труда, постоянный хаос в рабочих процессах и откровенно токсичных начальников.

По инициативе самого нанимателя в первые месяцы работы компании покидали лишь 7 % опрошенных. Ещё столько же барнаульцев отметили, что ни разу не устраивались на места с испытательным сроком. Однако подавляющее большинство горожан (56 %) всё же успешно проходили все проверки и продолжали спокойно трудиться дальше.

Аналитики выявили и любопытные демографические закономерности. Оказалось, что мужчины во время стажировки уходят сами или бывают уволены руководством заметно чаще женщин. Если смотреть на возраст, то самыми решительными стали специалисты от 35 до 45 лет — в этой категории доля добровольных уходов достигает 23 %. А вот самые высокооплачиваемые барнаульцы с доходом от 150 тысяч рублей, напротив, реже всех расстаются с работодателями в пробный период, хотя опыт трудоустройства с испытательным сроком у них самый внушительный.

Общество
Фото: Минсоцзащиты Алтайского края

Светлана Айкина заключила соцконтракт на 200 тысяч рублей и приобрела трёх коз молочного направления – теперь она получает стабильный доход от продажи молока.

Светлана Айкина живёт в Волчихинском районе. Женщина вышла на пенсию, которая не превышает прожиточный минимум. Найти подработку в сельской местности оказалось непросто, поэтому Светлана решила воспользоваться соцконтрактом.

Предпринимательница подготовила смету на покупку трёх коз и кормов – общая сумма составила 200 тысяч рублей, отметили в Минсоцзащиты региона.

Как рассказывает Светлана, опыт в ведении хозяйства у неё был, но беспородные козы давали мало молока. 

«Социальный контракт — это действительно большая помощь: он дал мне возможность воплотить мечту и начать дело, которое теперь приносит стабильный доход. Но всем, кто планирует воспользоваться этим видом государственной поддержки, нужно помнить: это ответственность. Приняв ее, можно исполнить свою мечту!» — поделилась Светлана Айкина. 

Общество
Фото: Администрация Барнаула

Масштабное обновление автопарка продолжается в краевой столице.

Вторая партия новых автобусов марки НЕФАЗ поступила в Барнаул. В нее вошли девять единиц транспорта. Об этом на совещании в мэрии сообщил заместитель главы администрации города по дорожному хозяйству и транспорту Андрей Курышин.

Предыдущую партию, состоящую из восьми автобусов, поставили в город 6 августа. До конца текущей недели ожидается поставка оставшихся трех единиц транспорта.

Таким образом, автопарк общественного транспорта краевой столицы пополнят 20 автобусов НЕФАЗ большой вместимости (до 110 пассажиров).

До 1 октября ожидается поставка еще 11 автобусов меньшего размера — марки ПАЗ «Вектор Next».

Лента новостей