Информационный телеканал
Алтайского края
Реклама на Катунь 24 // (3852) 999-800
Версия для слабовидящих

780 коров за 8 часов. Награждённая орденом Дружбы оператор машинного доения из Шелаболихинского района рассказала о своей работе

Оператор машинного доения из Шелаболихинского района получила государственную награду – орден Дружбы. Людмила Черенкова работает в колхозе уже 35 лет. Что изменилось в ее работе за эти годы, в нашем сюжете.

Дружелюбные подопечные Людмилы Черенковой – коровы голштинской породы. Каждую надо подготовить, подключить к аппарату для доения и не забывать следить за процессом.

«Первое время страшно было, когда зашли в этот зал. Первые 90 голов когда пригнали, мы, наверное, доили часов 6 на этой дойке», – поделилась оператор машинного доения Людмила Черенкова.

Сейчас за смену, которая длится почти 8 часов, у доярки проходит почти 750 коров. Людмила Петровна помнит, как работали 10 лет назад. Тогда не было автоматизированных аппаратов, доили на улице, таскали бидоны с молоком. Дояркой женщина работает без малого 35 лет. В колхоз устроилась сразу после окончания школы, когда ей было всего 17. К этому времени Людмила Петровна уже знала тонкости дела, училась в детстве у мамы, которая тоже трудилась дояркой. 

Сегодня Людмила Петровна уже сама обучает молодых специалистов работе на доильном аппарате. Кстати, Людмила Черенкова работает в доильной яме не одна – с напарником. Женщина признается, сама не справилась бы, коров слишком много.

В прошлом году Людмила Черенкова от каждой коровы надоила более 7,5 тысячи килограммов молока. Благодаря этому в очередной раз вошла в состав лучших животноводов Алтайского края. А летом этого года доярку наградили государственной наградой за заслуги в сельском хозяйстве и многолетнюю добросовестную работу – орденом Дружбы.

Важно

Масштабное обновление автопарка продолжается в краевой столице.

Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

Члены Избирательной комиссии расскажут жителям региона о предстоящих выборах.

С 20 августа в Алтайском крае начнется масштабный проект адресного информирования «ИнформУИК». Более 5 тысяч членов участковых избирательных комиссий постучат в двери избирателей во всех населенных пунктах региона.

Жителям края расскажут о едином дне голосования 20 сентября, политических партиях и кандидатах. Также обходчики помогут выбрать удобный способ голосования и подскажут, где находится избирательный участок. При необходимости у избирателей примут заявление о голосовании на дому.

Обходчиков можно будет узнать по белой кепке и синей жилетке с логотипом проекта и Избирательной комиссии Алтайского края. В руках — синяя сумка. При себе у обходчика также будет бейдж и удостоверение.

Общество
Фото: сгенерировано нейросетью

Главными причинами для быстрого увольнения горожане называют невыносимые условия труда, токсичное руководство и обман на собеседовании.

Согласно результатам свежего исследования сервиса SuperJob, 20 % экономически активных барнаульцев хотя бы раз в жизни увольнялись по собственному желанию ещё до окончания испытательного срока. Своё решение горожане объясняют просто: реальная нагрузка нередко оказывалась значительно выше обещанной, а на собеседованиях кадровики скрывали истинное положение дел в компании. Среди других веских причин для ухода респонденты выделили плохие условия труда, постоянный хаос в рабочих процессах и откровенно токсичных начальников.

По инициативе самого нанимателя в первые месяцы работы компании покидали лишь 7 % опрошенных. Ещё столько же барнаульцев отметили, что ни разу не устраивались на места с испытательным сроком. Однако подавляющее большинство горожан (56 %) всё же успешно проходили все проверки и продолжали спокойно трудиться дальше.

Аналитики выявили и любопытные демографические закономерности. Оказалось, что мужчины во время стажировки уходят сами или бывают уволены руководством заметно чаще женщин. Если смотреть на возраст, то самыми решительными стали специалисты от 35 до 45 лет — в этой категории доля добровольных уходов достигает 23 %. А вот самые высокооплачиваемые барнаульцы с доходом от 150 тысяч рублей, напротив, реже всех расстаются с работодателями в пробный период, хотя опыт трудоустройства с испытательным сроком у них самый внушительный.

Общество
Фото: Минсоцзащиты Алтайского края

Светлана Айкина заключила соцконтракт на 200 тысяч рублей и приобрела трёх коз молочного направления – теперь она получает стабильный доход от продажи молока.

Светлана Айкина живёт в Волчихинском районе. Женщина вышла на пенсию, которая не превышает прожиточный минимум. Найти подработку в сельской местности оказалось непросто, поэтому Светлана решила воспользоваться соцконтрактом.

Предпринимательница подготовила смету на покупку трёх коз и кормов – общая сумма составила 200 тысяч рублей, отметили в Минсоцзащиты региона.

Как рассказывает Светлана, опыт в ведении хозяйства у неё был, но беспородные козы давали мало молока. 

«Социальный контракт — это действительно большая помощь: он дал мне возможность воплотить мечту и начать дело, которое теперь приносит стабильный доход. Но всем, кто планирует воспользоваться этим видом государственной поддержки, нужно помнить: это ответственность. Приняв ее, можно исполнить свою мечту!» — поделилась Светлана Айкина. 

Лента новостей