Всё по делу и только о продажах. Специалистов по продажам приглашают на бесплатный форум в Барнаул
Сегодня в условиях постоянных изменений важно понимать, какую стратегию выбрать для успешных продаж. Это можно сделать бесплатно на бизнес-форуме «Территория продаж» в Барнауле (18+).
29 сентября организаторы приглашают специалистов по продажам, которые хотят адаптироваться к изменениям и узнать о новых возможностях для роста продаж.
Ведущие эксперты раскроют ошибки в работе с целевой аудиторией. Расскажут, как сегодня продавать, а не навязывать. Главное, что все руководства подкреплены востребованными кейсами. Это опыт, который состоит из реальных ошибок и грамотных решений. Вам остается только выбирать, что взять в работу. Оцените сами полную программу по ссылке.
На форуме вы узнаете, как:
- выполнять KPI на фоне сниженного спроса и не терять клиентов;
- заново монетизировать свою клиентскую базу;
- трансформировать продажи сегодня, чтобы обеспечить прибыль завтра;
- усилить позиции на рынке и найти решения ключевых задач с помощью CRM;
- адаптироваться к новой реальности и использовать опыт для следующих вызовов.
Эксперты форума – компании Битрикс24, Яндекс.Бизнес, МойСклад. Эта ваша возможность встретиться с топ-менеджерами крупных брендов.
Вам нужно посетить офлайн-форум, если:
- Вы перестали выполнять KPI. На форуме вы получите четкие инструкции, кому, где и как продавать в новое время.
- Думаете, что полезных бизнес-мероприятий нет. Вместо докладов с теорией кейсы и пошаговые руководства для решения конкретных проблем сегодня.
- Никак не можете сосредоточиться на развитии. Начните с малого – посетите практический форум и составьте план действий за половину рабочего дня.
Становитесь участником прямо сейчас.
Это тот случай, когда с вами говорят открыто. Да, сегодня есть сложности, да, клиенты меняются. Но это не значит, что пора закрывать бизнес. Воспользуйтесь возможностью бесплатно научиться зарабатывать по-новому.
Места в зале ограничены, поэтому пройдите регистрацию участника заранее. Записи с форума не будет. Занесите 29 сентября в календарь как событие, которое нельзя пропустить.
Уточнить информацию по вопросам участия можно в компании X3Group по тел. 8 (3852) 55-58-07 или e-mail: uka@x3group.ru.
Барнаульская станция скорой помощи стала лучшей среди социально ответственных работодателей
Барнаульская станция скорой медицинской помощи стала лучшей среди социально ответственных работодателей в номинации «За трудоустройство молодёжи в организациях непроизводственной сферы» регионального конкурса «Лучший социально-ответственный работодатель года». Подробнее о работе врачей и фельдшеров узнала наша съёмочная группа.
Работа в скорой помощи — ежедневный вызов. Эта профессия требует собранности, ответственности и умения быстро принимать решения в экстренных ситуациях, ведь от этого нередко зависит человеческая жизнь. А для этого нужны люди, полные сил, знаний и желания помогать. В барнаульской станции скорой медицинской помощи знают об этом не понаслышке. Руководство всячески привлекает молодёжь.
«Именно трудоустройству молодёжи мы уделяем особое внимание. Современные технологии развиваются: новые аппараты для реанимации, ИВЛ, специальные наборы для помощи детям и женщинам. Это требует новых знаний. Мы делаем упор на молодых сотрудников, чтобы они могли работать на этом современном оборудовании и показывать результаты», — сказал главный врач станции скорой медицинской помощи Барнаула Евгений Зулинский.
В учреждении уже несколько лет активно действует институт наставничества. Опытные врачи и фельдшеры передают свои знания и умения молодым специалистам. За последние три года через институт наставничества прошли около 80 молодых специалистов. По их словам, помощь наставника сложно переоценить.
Для привлечения и удержания молодёжи на станции скорой помощи мотивируют и материально. Например, молодые сотрудники после окончания целевого обучения получают единовременную выплату при трудоустройстве в размере трёх окладов, фельдшеры — ежемесячную выплату в размере 6 тысяч рублей в течение первых трёх лет работы. Помогают им в том числе и с жильём.
Организация — активный партнёр городского кадрового центра «Работа России», постоянный участник ярмарок трудоустройства. Станция скорой медицинской помощи также сотрудничает с образовательными организациями, проводит профориентационную работу со школьниками и студентами.
Всего на станции скорой помощи в Барнауле работает около 150 молодых специалистов. Привлекает в профессии многое. В том числе перспективы профессионального роста. За последние 3 года 100 молодых специалистов прошли профессиональную переподготовку, из них 16 человек получили повышение в должности.
Сплочению молодёжи, их адаптации в коллективе способствуют корпоративные мероприятия. Среди них конкурс профессионального мастерства «Лучший молодой врач». Молодые специалисты принимают активное участие в спортивной жизни коллектива.
Таким образом, Барнаульская станция скорой медицинской помощи создает целый комплекс условий для того, чтобы молодые специалисты могли не только прийти в профессию, но и успешно развиваться, закрепляться на рабочих местах и вносить вклад в спасение человеческих жизней. А заслуженная награда победителя краевого конкурса «Лучший социально ответственный работодатель года» в номинации «За трудоустройство молодёжи» — это важный стимул для новых успехов и движения вперёд.
