Информационный телеканал Алтайского края
Реклама на Катунь 24: (3852) 999-800
Общество
Фото: pixabay.com

Жительница Барнаула перевела «сотруднику банка» более 600 тысяч рублей

Звонивший уверял, что неизвестные пытаются похитить деньги со счёта гражданки.

Заявление в отдел полиции по Индустриальному району УМВД России по городу Барнаулу поступило от горожанки, 1976 года рождения. Она рассказала, что ей позвонил неизвестный человек, представившись сотрудником банка. Он сообщил, что с её счёта пытаются похитить деньги, и посоветовал перевести их на безопасный счёт. Горожанка прислушалась к совету «банковского сотрудника» и перевела в терминале самообслуживания 15 000 рублей на 22 абонентских номера.

Общая сумма ущерба составила более 600 000 рублей, уточняет пресс-служба регионального МВД. По данному факту возбудили уголовное дело о мошенничестве в крупном размере.

В ГУ МВД России по Алтайскому краю напоминают, что ни при каких обстоятельствах никому нельзя передавать данные своей банковской карты, в особенности секретную информацию, размещенную на обратной стороне вашей карты, а также коды, которые приходят вам на телефон в смс-сообщениях. Также не следует подходить к банкомату и вводить данные, которые вам передают мошенники. Важно помнить, что сотрудники банков никогда не спрашивают пароли от банковских карт и коды из смс-сообщений, никогда не просят оформить кредит, чтобы предотвратить мошеннические действия.

Важно

На гребном канале в Барнауле проходят международные соревнования «Алтайская регата» по кануполо и сапбордингу с участием более 200 спортсменов из пяти стран.

Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

Образование и наука
Общество
Фото: Катунь 24

Средний срок рассмотрения Отделением СФР по Алтайскому краю заявок родителей сократился до четырёх рабочих дней.

В 2026 году свыше 1,5 тысячи семей Алтайского края направили средства материнского капитала на оплату образования детей. 

Средства маткапитала можно потратить на подготовку и обучение в вузе, развивающие занятия, секции, кружки, курсы, автошколы (для детей от 16 лет), уроки у частных репетиторов (при оформлении ИП), а также художественные, спортивные и музыкальные школы. Обязательное условие – организация или ИП должны находиться в России и иметь лицензию на образовательные услуги.

С 2020 года СФР назначает маткапитал проактивно – после рождения ребёнка электронный сертификат поступает в личный кабинет мамы на «Госуслугах», где можно подать заявление на распоряжение средствами. По вопросам – бесплатная горячая линия 8 800 100 0001.

Социальная сеть "Одноклассники" провела опрос среди своих пользователей об их привычках общения в Сети. Респонденты рассказали, как часто они переписываются в ОК, какие поводы становятся причиной написать близким, а также какие форматы они выбирают. По данным исследования, 42 % опрошенных переписываются в ОК хотя бы раз в день. Среди аудитории старше 55 лет и жителей населенных пунктов с численностью до 100 тыс. человек таких немного больше – 45 %.

Исходя из опроса, чаще всего пользователи переписываются с друзьями (74 %). При этом 71 % общаются только в личных сообщениях, а 97 % – используют и личные сообщения, и групповые чаты. Среди тех, кто общается в "Одноклассниках" ежедневно, 52 % делают это с близкими и родными, которые живут в другом городе.

Основными поводами для переписки с близкими респонденты назвали поздравления с праздниками (53 %) и желание узнать, как дела (40 %). Стоит отметить, что пользователи до 34 лет чаще пишут, чтобы узнать, как дела (56 %), а аудитория старше 55 лет – чтобы пожелать доброго дня (42 %).

Почти половина опрошенных пользователей (47 %) чаще всего переписываются текстовыми сообщениями. Далее следуют фото (24 %) и стикеры, гифки (22 %). Среди пользователей старше 55 лет более популярна отправка фото и видео (29 %).

Основными барьерами для более частой переписки пользователи называют отсутствие повода или новостей (40 %), нехватку времени (22 %) и неловкость от того, что пишут без повода (16 %). Пользователи старше 55 лет и жители малых городов чаще остальных указывают на отсутствие повода (44 %), а аудитория до 55 лет чаще ссылается на нехватку времени. Мужчины чаще упоминают неловкость от сообщения без повода (19 %).

Групповые чаты есть у 14 % пользователей "Одноклассников", при этом среди мужчин – у 18 %. А среди тех, кто переписывается в соцсети ежедневно, групповые чаты есть у 22 %. 67 % пользователей, которые переписываются в групповых чатах, общаются там с друзьями, на втором месте – семья и родные (25 %).

По данным исследования, 33 % пользователей утверждают, что у них 1–2 активных чата в "Одноклассниках", у 17 % – 3–5, у 8 % – 6–10, у 15 % – более 10. Среди аудитории старше 55 лет почти каждый пятый (18 %) заявил, что у него более 10 активных чатов в социальной сети.

"Одноклассники" развивают сервисы общения, направленные на рост комфортного взаимодействия между пользователями – как в рамках групповых обсуждений, так и в личных сообщениях. В соцсети доступны сообщения, групповые чаты и звонки, чтобы пользователи могли оставаться на связи с близкими, в том числе в рамках белых списков.

Местный житель работал бригадиром механизированного тока, но трудовой договор не оформили, запись в трудовую книжку не внесли, а зарплату не выплатили. 

Прокуратура Хабарского района защитила трудовые права местного жителя, который работал в должности бригадира механизированного тока. Однако работодатель трудовые отношения не оформил должным образом. Так, приказ о приёме не издавали, запись в трудовую книжку не вносили, а задолженность по зарплате превысила 80 тысяч рублей. Работодатель отказался признавать отношения трудовыми и не погасил долг.

С целью защиты прав заявителя прокурор обратился в суд с иском о признании отношений трудовыми, взыскании задолженности по зарплате и компенсации морального вреда. 

Суд удовлетворил требования в полном объёме – с работодателя в пользу работника взыскали более 100 тысяч рублей. Решение вступило в законную силу.

Лента новостей