Информационный телеканал
Алтайского края
Реклама на Катунь 24 // (3852) 999-800
Версия для слабовидящих
9 сентября 2021 / 14:47

Регистрация компании в Англии: основные сведения

Регистрация компании в Англии позволяет выйти на рынок одной из престижных европейских юрисдикций не только для ведения международного бизнеса, но также для запуска локального стартапа или IT проекта. Законодательство, регулирующее создание компаний в Великобритании, – Закон о компаниях 2006 г. Регистрационная палата – это правительственное подразделение Департамента бизнеса и инноваций. Регистрационная палата отвечает за утверждение регистрации компаний в Соединенном Королевстве.

Регистрация бизнеса в Англии: преимущества страны

  • По данным Всемирного банка, Великобритания имеет один из самых высоких показателей легкости ведения бизнеса среди всех стран мира.
  • Налог на прибыль составляет 19%, одна из самых лояльных ставок в Европе.
  • Наличие большого количества квалифицированных сотрудников.
  • Разрешена 100% иностранная собственность.
  • Эта юрисдикция имеет грамотно структурированное законодательство.
  • Сильная инфраструктура важна для общего роста вашего бизнеса в любой стране. В Великобритании постоянно совершенствуется инфраструктура в таких областях, как энергетика, транспорт и телекоммуникации.

Открытие компании в Англии: типы бизнес-присутствия

Регистрация английских компаний может осуществляться в нескольких формах. Индивидуальный трейдер. Регистрация в Регистрационной палате не требуется, хотя владелец бизнеса должен уведомить HMRC. Этот вид бизнеса не считается самостоятельным юридическим лицом, следовательно, владелец бизнеса несет неограниченную ответственность по всем долгам и судебным искам.

Частная компания с ограниченной ответственностью (LTD). Одна из наиболее популярных бизнес-структур в Великобритании. Требования для регистрации LTD в Англии:

  • должен быть назначен хотя бы один директор;
  • компания должна иметь зарегистрированный офис в Великобритании;
  • название должно соответствовать постановлениям правительства.

Ltd является самостоятельным юр. лицом и отделена от тех, кто ей владеет, с точки зрения закона. Это важное преимущество, поскольку ответственность акционеров ограничивается их инвестициями и любыми неоплаченными акциями, которыми они владеют. После регистрации частной компании с ограниченной ответственностью в Англии информация об истории регистрации и текущих назначениях становится общедоступной в реестре Регистрационной палаты. Это дает компании уровень прозрачности, который считается значительным преимуществом при ведении бизнеса.

Открытая компания с ограниченной ответственностью (PLC) существует как самостоятельное юр. лицо. Кроме того, ответственность участников ограничивается их инвестициями и стоимостью их акций. В отличие от Ltd, акции PLC могут быть проданы на публичном рынке, и это часто используется для привлечения финансирования. Регистрация PLC в Англии обычно подходит для более крупных предприятий. Прежде чем компания может быть зарегистрирована в качестве PLC, необходимо выпустить акции на сумму не менее 50 000 GBP. PLC должны иметь как минимум одного акционера, двух директоров и одного квалифицированного секретаря компании.

Товарищество с ограниченной ответственностью (LLP). LLP работает так же, как и обычное партнерство, с дополнительной гарантией ограниченной ответственности. Требования к регистрации LLP в Англии схожи с теми, которые применяются для компаний LTD. Счета должны подаваться в Регистрационную палату и HMRC каждый год. LLP должно постоянно иметь как минимум 2 назначенных членов. Назначенные члены являются лицами, принимающими общие решения. Они несут ответственность за повседневную работу компании и своевременную подачу отчетности.

Прибыль LLP распределяется между участниками. LLP является «прозрачным с точки зрения налогообложения», потому что отдельные участники облагаются налогом на их собственную прибыль, а не с бизнеса, уплачивающего налог на прибыль как единое лицо. В случае создания LLP в Англии может быть назначено неограниченное количество членов (партнеров).

Ограниченное партнерство (LP). Это юридическое лицо, зарегистрированное в Регистрационной палате. Состоит из двух или более партнеров, которые могут быть физическими или юридическими лицами. Чтобы зарегистрировать LP в Англии, должен быть как минимум один генеральный и один ограниченный партнер.

Некоммерческая организация, где любая полученная прибыль реинвестируется в компанию и используется для достижения ее целей, которые часто носят благотворительный характер.

Регистрация компаний в Англии: налоги

Нерезидентные компании должны платить налог на доход, полученный в Англии. Другие налоги:

  • Ставка корпоративного налога на год, начинающийся 1 апреля 2021 года, составляет 19%.
  • НДС – 20%. Есть исключения для определенных групп товаров/услуг, которые облагаются 0% налогом, или по пониженной ставке 5%.
  • На дивиденды – от 7,5% до 38,1%.

Регистрация в качестве плательщика НДС обязательна, если компании в Англии получили за отчетный период доход больше 85 000 GBP. Дополнительный налог применяется к компаниям в банковском секторе по ставке 8% на прибыль, превышающую 25 млн GBP.

Как зарегистрировать компанию в Англии?

Этапы регистрации компании в Англии включают:

  • выбор структуры фирмы;
  • утверждение названия;
  • назначение акционеров и директоров, партнеров;
  • подготовка учредительных документов;
  • открытие банковского счета в Англии, куда будет внесен мин. капитал;
  • регистрация юр. адреса в Великобритании;
  • регистрация в налоговых органах и органах соцстрахования;
  • получение бизнес-лицензии в Англии (при необходимости).

Нужно больше информации? Ищите в Яндексе!
Проекты телеканала
Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

Каждый вечер миллионы людей проверяют экраны своих смартфонов или фитнес-браслетов. Если на дисплее горит заветная пятизначная цифра, мы засыпаем с чувством выполненного долга. Если нет — корим себя за лень.

Красивая планка в 10 000 шагов стала главным мировым стандартом здорового образа жизни. Но откуда взялась эта цифра, имеет ли она под собой научную основу и сколько на самом деле нужно ходить, чтобы жить долго и оставаться здоровым?

Маркетинг из Токио

Цифра 10 000 не имеет никакого отношения к медицине, масштабным клиническим исследованиям или рекомендациям врачей. Это чистый маркетинг родом из 1960-х годов.

В 1964 году, на волне популярности токийской Олимпиады, японская компания Yamasa выпустила на рынок первый в мире портативный электронный шагомер. Прибор назвали «Манпо-ке», что дословно переводится как «счетчик 10 000 шагов».

Иероглиф «ман» (10 000) визуально напоминает шагающего человечка. Японские маркетологи посчитали это идеальным визуальным и психологическим ходом. Цифра была круглой, запоминающейся и амбициозной. Идея ушла в народ, а спустя десятилетия плавно перекочевала в алгоритмы современных фитнес-трекеров как неоспоримый принцип.

Что говорят исследования

Отечественная медицинская наука активно изучает влияние дозированной ходьбы на здоровье человека. Основной вывод специалистов: цифра в 10 000 шагов завышена, а реальная «зона пользы» для организма начинается гораздо раньше.

В исследовании 2023 года в Европейском журнале профилактической кардиологии говорится, что польза для организма начинается уже с 4 000 шагов. Ежедневные прогулки помогут избежать сердечно-сосудистых заболеваний.  

Отечественные специалисты по биомеханике отмечают, что для опорно-двигательного аппарата критически важны качество и темп ходьбы. Интенсивная, непрерывная ходьба в течение 30 минут со скоростью около 1.2–1.3 м/с приносит сосудам и сердцу больше пользы, чем 10 000 хаотичных, медленных шагов, набранных за весь день по квартире или офису.

Главный вывод

Не нужно превращать прогулки в изнуряющую гонку за круглой цифрой. Если сегодня вы прошли всего 7 000 шагов — вы уже дали своему организму необходимый ресурс для здоровой и долгой жизни. Главное в ходьбе — регулярность, а не красивый маркетинг из Японии.

Автор текста: Анастасия Алексеева

В парке «Изумрудный» 20 июня 2026 года состоится одно из главных спортивных событий юридического сообщества Барнаула — благотворительный забег Barnaul Legal Run.

Программа праздника:

11:00 — Открытие стартово-финишного городка
11:30 — Закрытие регистрации
11:30 — 11:45 — Разминка
11:45 — 11:55 — Построение участников в стартовой зоне
12:00 — Масс-старт на дистанции 5 км
12:45 — Закрытие дистанции
12:50 — Церемония награждения победителей и призеров
13:00 — Официальное закрытие
11:00 — 13:00 — Музыкальные выступления, спортивные развлечения

Организуют забег команда юристов-марафонцев, маркетологов, волонтёров и других неравнодушных специалистов из нескольких юридических фирм России.

В Алтайском крае заметно вырос спрос на сотрудников, умеющих работать с искусственным интеллектом. За год количество вакансий, требующих навыков обращения с нейросетями, увеличилось на 20 %, а самым продвинутым кандидатам компании предлагают зарплату до 200 тысяч рублей, рассказали в пресс-службе hh.ru.

По итогам первого квартала 2026 года во всём Сибирском федеральном округе открыли более 300 вакансий для специалистов со знанием ИИ-инструментов, что на 19 % больше прошлогодних показателей. Лидером по числу таких предложений стала Новосибирская область, занявшая 42 % сибирского рынка. На Алтайский край пришлось 7 % от общего числа вакансий — по этому показателю регион уступил Красноярскому краю, Омской, Иркутской и Томской областям. При этом самая высокая динамика роста спроса на ИИ-специалистов в Сибири зафиксирована в Красноярском крае, где число предложений подскочило сразу в 2,4 раза.

Аналитики рынка труда подчёркивают, что цифровые компетенции становятся всё более востребованными среди нанимателей. Даже если владение нейросетями не прописано как обязательное условие, работодатели часто указывают в описаниях вакансий, что поощряют использование искусственного интеллекта для ускорения и оптимизации рабочих процессов. Таким образом компании дают понять, что готовы внедрять новые технологии и отдают предпочтение кандидатам, умеющим с ними обращаться.