Информационный телеканал
Алтайского края
Реклама на Катунь 24 // (3852) 999-800
Версия для слабовидящих

13 новых машин скорой помощи получили медучреждения Алтайского края

Ключи от автомобилей главврачам вручил министр здравоохранения региона Дмитрий Попов.

Сегодня, 18 декабря, медицинские организации края получили 13 новых автомобилей скорой медицинской помощи. 11 из них класса «В» пополнят парк центральных районных больниц, 2 реанимобиля класса «С» – станцию скорой медицинской помощи г. Барнаула. Автомобили уже оборудованы всей необходимой современной техникой. Фельдшеры бригад скорой медицинской помощи районных больниц даже прошли специальное дополнительное обучение для работы с этим оборудованием – кардиографом, дефибриллятором и др., могут самостоятельно проводить такую процедуру, как тромболизис. На покупку автомобилей было выделено более 46 млн рублей из федерального бюджета.

Всего в этом году автомобильный парк скорой медицинской помощи пополнился 39 автомобилями. 26 машин были закуплены за счет средств краевого бюджета в размере 80,3 млн рублей. Помимо этого для службы неотложной медицинской помощи в этом году было закуплено 20 машин Lada Largus также за счет средств краевого бюджета в размере 17 млн рублей.

«Данная работа будет продолжена и в следующем году. В среднем ежегодно мы закупаем около 60 новых машин, что позволяет сохранить на должном уровне автопарк, содержать в нужном состоянии медицинское оборудование этих машин, а значит, сделать бесперебойным оказание скорой и неотложной медицинской помощи для нашего населения», – рассказал министр здравоохранения Алтайского края Дмитрий Попов.

Справка: Сегодня новые машины получили Станция скорой медицинской помощи г. Барнаула, Алейская, Баевская, Волчихинская, Залесовская, Косихинская, Краснощековская, Курьинская, Поспелихинская, Троицкая, Тюменцевская центральные районные больницы, Староалейская ЦРБ Третьяковского района.

Важно

Масштабное обновление автопарка продолжается в краевой столице.

Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

Члены Избирательной комиссии расскажут жителям региона о предстоящих выборах.

С 20 августа в Алтайском крае начнется масштабный проект адресного информирования «ИнформУИК». Более 5 тысяч членов участковых избирательных комиссий постучат в двери избирателей во всех населенных пунктах региона.

Жителям края расскажут о едином дне голосования 20 сентября, политических партиях и кандидатах. Также обходчики помогут выбрать удобный способ голосования и подскажут, где находится избирательный участок. При необходимости у избирателей примут заявление о голосовании на дому.

Обходчиков можно будет узнать по белой кепке и синей жилетке с логотипом проекта и Избирательной комиссии Алтайского края. В руках — синяя сумка. При себе у обходчика также будет бейдж и удостоверение.

Общество
Фото: сгенерировано нейросетью

Главными причинами для быстрого увольнения горожане называют невыносимые условия труда, токсичное руководство и обман на собеседовании.

Согласно результатам свежего исследования сервиса SuperJob, 20 % экономически активных барнаульцев хотя бы раз в жизни увольнялись по собственному желанию ещё до окончания испытательного срока. Своё решение горожане объясняют просто: реальная нагрузка нередко оказывалась значительно выше обещанной, а на собеседованиях кадровики скрывали истинное положение дел в компании. Среди других веских причин для ухода респонденты выделили плохие условия труда, постоянный хаос в рабочих процессах и откровенно токсичных начальников.

По инициативе самого нанимателя в первые месяцы работы компании покидали лишь 7 % опрошенных. Ещё столько же барнаульцев отметили, что ни разу не устраивались на места с испытательным сроком. Однако подавляющее большинство горожан (56 %) всё же успешно проходили все проверки и продолжали спокойно трудиться дальше.

Аналитики выявили и любопытные демографические закономерности. Оказалось, что мужчины во время стажировки уходят сами или бывают уволены руководством заметно чаще женщин. Если смотреть на возраст, то самыми решительными стали специалисты от 35 до 45 лет — в этой категории доля добровольных уходов достигает 23 %. А вот самые высокооплачиваемые барнаульцы с доходом от 150 тысяч рублей, напротив, реже всех расстаются с работодателями в пробный период, хотя опыт трудоустройства с испытательным сроком у них самый внушительный.

Общество
Фото: Минсоцзащиты Алтайского края

Светлана Айкина заключила соцконтракт на 200 тысяч рублей и приобрела трёх коз молочного направления – теперь она получает стабильный доход от продажи молока.

Светлана Айкина живёт в Волчихинском районе. Женщина вышла на пенсию, которая не превышает прожиточный минимум. Найти подработку в сельской местности оказалось непросто, поэтому Светлана решила воспользоваться соцконтрактом.

Предпринимательница подготовила смету на покупку трёх коз и кормов – общая сумма составила 200 тысяч рублей, отметили в Минсоцзащиты региона.

Как рассказывает Светлана, опыт в ведении хозяйства у неё был, но беспородные козы давали мало молока. 

«Социальный контракт — это действительно большая помощь: он дал мне возможность воплотить мечту и начать дело, которое теперь приносит стабильный доход. Но всем, кто планирует воспользоваться этим видом государственной поддержки, нужно помнить: это ответственность. Приняв ее, можно исполнить свою мечту!» — поделилась Светлана Айкина. 

Лента новостей