Информационный телеканал Алтайского края
Реклама на Катунь 24: (3852) 999-800
Общество
Фото: Антон Федотов

«Алтай-Кокс» планирует увеличить налоговые отчисления в бюджет за счет реализации крупного инвестиционного проекта

Об этом сегодня, 19 июля, было заявлено в ходе рабочей поездки Губернатора Виктора Томенко на предприятие. Объемы выпуска коксохимической продукции впечатляют: суммарная мощность производства на «Алтай-Коксе» составляет 4,4 миллиона тонн кокса в год. В настоящее время головная компания — группа Новолипецкого металлургического комбината - реализует масштабный инвестиционный проект, связанный с внедрением технологии трамбования угольной шихты на действующей пятой коксовой батарее. Генеральный директор «Алтай-Кокса» Павел Лизогуб представил главе региона информацию о реализации проекта, стоимость которого превышает четыре миллиарда рублей.

«Суть технологии в том, что угольную шихту загружают в коксовую печь не традиционным, гравитационным способом (то есть засыпая сверху), а горизонтально, в виде предварительно трамбованного угольного брикета. Такой метод позволит решить сразу несколько задач: повысить качество кокса, снизить его себестоимость за счет использования менее дефицитного и дорогого сырья (коксующихся углей) и увеличить выход кокса за счет большего насыпного веса шихты.

Мы будем выпускать премиальный продукт, которого на рынке ни у кого нет. Кокс такого качества значительно повысит эффективность процесса выплавки чугуна в доменных печах на металлургических производствах, куда мы поставляем нашу продукцию. Это очень важный проект и с точки зрения экологии. Новый комплекс трамбования шихты будет оснащен современными эффективными системами сбора и очистки дымовых выбросов и отходящих газов. Это существенно улучшит экологические характеристики существующего производства», — рассказал Павел Лизогуб.

Реализация инвестпроекта позволит не только увеличить объемы прибыли, но и достичь роста налоговых отчислений в бюджет.

С начала текущего года «Алтай-Кокс» начал осваивать новые рынки сбыта кокса. Налажена отгрузка продукции в Турцию, пробная партия отправлена в Индию, ведется проработка вопросов поставок коксохимической продукции в другие страны.

После экскурсии по производственной площадке Виктор Томенко поздравил коллектив предприятия с профессиональным праздником - в Заринске День металлурга и День города отмечают в один день. В этом году Заринску исполняется 40 лет. Как отметил Губернатор, День металлурга принято отмечать в разных городах и населенных пунктах России, жители которых считают его одним из главных и основных праздников. По словам Виктора Томенко, Алтайский край сегодня знают в стране и мире не только по высококачественной продукции АПК.

«Произведенная у нас промышленная продукция также хорошо известна в других регионах и за рубежом благодаря труду работников промышленных предприятий. Очень рад возможности поздравить вас, хочу поблагодарить за достигнутые результаты. Предприятие даже в условиях воздействия различных внешних факторов сохраняет устойчивость в работе. Я бы даже сказал, что отмечается устойчивый рост, и реализация крупных инвестиционных проектов это подтверждает. Дорогие друзья! Конечно, это ваша заслуга и прямой результат вашего труда. Мы со стороны краевых властей продолжим реализацию намеченных планов социально-экономического развития, которые четко записаны в наших трехлетних прогнозах и планах, а также в национальных проектах, которые по всей стране реализуются в период до 2024 года. Будем вместе достигать национальных целей, работать по приоритетным проектам развития страны, обозначенных в указах Президента России. Краевые власти будут организовывать эту работу и держать ее под особым контролем, где-то помогать муниципалитетам. Но опора и фундамент всей нашей работы, социально-экономического развития Алтайского края - это, конечно, работа предприятий, организаций, заводов, хозяйств. Мы очень внимательно будем следить и по возможности помогать в том, чтобы эта деятельность была устойчивой и эффективной. Поздравляю с Днем металлурга и 40-летием города!» — отметил Виктор Томенко в своем обращении к работникам «Алтай-Кокса».

Губернатор вручил награды Алтайского края: медали «За заслуги в труде», Почетные грамоты Правительства Алтайского края, также ряд сотрудников предприятия поощрены Благодарностью губернатора.

Генеральный директор предприятия «Алтай-Кокс» Павел Лизогуб также поздравил коллектив, вручил ряд наград. Кроме того, от имени заводчан он поблагодарил краевые власти за ремонт дороги к производственной площадке «Алтай-Кокса».

 

 

 

Важно

Церемония прошла в Алтайском краевом Законодательном Собрании.

Эксклюзивные программы от журналистов телеканала "Катунь 24"

Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».

Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!

Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.

Общество
Фото: Транспортная полиция Сибири

В барнаульском штабе студотрядов подросткам Октябрьского района наглядно объяснили, чем оборачиваются игры на железнодорожных путях, и предложили присмотреться к карьере в органах МВД.

Сотрудники Алтайского линейного управления МВД России провели открытую встречу с учащимися школ Октябрьского района Барнаула. Мероприятие прошло на площадке городского штаба студенческих отрядов.

Ключевой темой встречи стала безопасность на объектах железнодорожной инфраструктуры. Инспектор по делам несовершеннолетних разобрал с подростками типичные риски при переходе путей и наглядно показал последствия экстремальных увлечений, продемонстрировав профилактический фильм о смертельной опасности зацепинга. Правоохранители напомнили, что попытки прокатиться на внешних элементах вагонов и невнимательность на перронах регулярно приводят к тяжёлым травмам и гибели молодёжи.

Параллельно сотрудники транспортной полиции обсудили со старшеклассниками выбор будущей профессии. Офицеры рассказали об особенностях оперативной службы в Сибири, требованиях к физической форме и дисциплине кандидатов, а также о порядке поступления в профильные ведомственные вузы системы МВД.

Потребителям напоминают, что разворот системы отопления может занимать от 10 до 12 дней.

23 сентября в Барнауле стартовал отопительный сезон. Систему в первую очередь запустили в социально значимых объектах — детских садах, школах, медицинских учреждениях, объектах социального обслуживания.

По состоянию на 24 сентября отопление поступило:

  • в 155 из 186 детских садов (83 %);
  • в 71 из 139 школ и учреждений дополнительного образования (51 %);
  • в 23 из 144 больниц и поликлиник (16 %);
  • в 7 из 24 учреждений культуры (29 %).

Управляющие компании подали отопление в 70 из 2914 многоквартирных домов.

Отмечается, что полный разворот системы и наладка гидравлических режимов может занимать от 10 до 12 дней. Кроме того, на старте после длительного летнего перерыва не исключено завоздушивание внутридомовых систем.

Если у вас возникли вопросы по подаче отопления — обратитесь в управляющую компанию, отметили в мэрии.

Также можно позвонить в круглосуточную диспетчерскую своего района:

  • Железнодорожный район — 62-56-95;
  • Индустриальный район — 47-51-83;
  • Ленинский район — 54-44-49;
  • Октябрьский район — 24-74-98;
  • Центральный район — 63-08-25;
  • контактный центр СГК-Алтай — 8-800-300-55-55.
Общество
Фото: сгенерировано нейросетью

Большинство горожан безропотно соглашаются на бесплатные переработки и чужие обязанности, в то время как решительно отказать руководству осмеливается лишь каждый восьмой.

Подавляющее большинство работающих жителей Барнаула — 79 % — регулярно или периодически сталкиваются с поручениями руководства, которые не входят в их трудовой договор. Результаты тематического опроса среди экономически активного населения краевой столицы представил сервис по поиску работы SuperJob.

При этом 58 % респондентов выполняют навязанную дополнительную работу абсолютно бесплатно, не требуя никаких надбавок. Лишь 14 % сотрудников соглашаются взяться за сторонние задачи исключительно при условии доплаты, а сказать начальнику твёрдое «нет» осмеливаются только 13 % горожан.

О регулярных поручениях сверх должностной инструкции заявили 41 % опрошенных. Заметно чаще с такой нагрузкой сталкиваются женщины (46 % против 36 % среди мужчин), специалисты с высшим образованием (51 % против 30 % среди выпускников колледжей и техникумов), а также высокооплачиваемые сотрудники: среди тех, кто зарабатывает свыше 150 тысяч рублей в месяц, чужие задачи решают 48 %.

Отношение к дополнительным требованиям напрямую зависит от возраста и уровня квалификации. Активнее всего за доплату торгуются молодые специалисты в возрасте до 35 лет (18 %). Работники в возрасте от 35 до 44 лет, напротив, оказались самыми безотказными — 66 % из них тянут чужую лямку даром. Категорически отказываются от нерегламентированных дел чаще всего сотрудники старше 45 лет (17 %), а условия о денежной компенсации охотнее всего выставляют специалисты со средним профессиональным образованием (20 %) и горожане с доходом от 100 до 150 тысяч рублей (23 %).

Лента новостей