К эстафете добра телеканала «Катунь 24» присоединилось информационное агентство «Амител». Раз в две недели его корреспонденты будут дарить подарки и внимание незнакомым людям.
Сотрудники «Амитела» навестили пациентов детской инфекционной больницы №2 и подарили детям игрушки и рециркулятор. Это оборудование, которое применяется для очистки воздуха. Подробный сюжет смотрите в эфире телеканала «Катунь 24» на следующей неделе.
ВажноНовое оборудование для диагностики поступило в больницы Алейска, Славгорода и Рубцовска.
Актуальные новости Алтайского края от корреспондентов краевого телеканала «Катунь 24».
Встречаем утро нового прекрасного дня с ведущими телеканала «Катунь 24». Хорошее настроение гарантировано!
Ежедневное интервью с самыми интересными жителями края и гостями нашего региона.
Ветеран СВО прошёл переподготовку по программе «Тренер-инструктор по верховой езде», построил конюшню и загон, а на средства контракта приобрёл двух кобыл орловской породы, амуницию и фураж.
Ветеран СВО Антон Викторович из Романовского района прошёл профессиональную переподготовку по программе «Тренер-инструктор по верховой езде». Получив диплом в июле 2026 года, он заключил социальный контракт на развитие школы верховой езды.
На территории приусадебного участка ветеран своими силами построил конюшню и сделал загон для прогулки и обучения лошадей. На средства соцконтракта приобрёл двух кобыл орловской породы, амуницию для верховой езды и фураж, рассказали в Минсоцзащиты региона.
«В дальнейшем планирую расширить поголовье, построить ещё две зимние конюшни, а также нанять инструктора верховой езды для постоянной работы на территории», — поделился планами Антон Викторович.
Соискатели признались, какие штампы работодателей вызывают у них мгновенное отторжение при поиске работы.
Почти половина работающих жителей Барнаула (44 %) испытывают раздражение от шаблонных формулировок в объявлениях о найме, а ещё 12 % недовольны смысловым наполнением предложений. Главными триггерами для кандидатов стали обещания «семьи» на работе и скрытый размер оклада, свидетельствуют результаты опроса сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob.
Лидером антирейтинга среди фраз-клише стали обещания «дружного коллектива» и корпоративной «семьи» — они нервируют 18 % опрошенных горожан. На второй строчке расположилось требование к «стрессоустойчивости» (13 %), а тройку замкнули завуалированные переработки под видом «ненормированного графика» и необходимости оставаться на связи в режиме 24/7 (12 %). Также кандидатов коробят призывы к «многозадачности» (9 %), навязывание договоров ГПХ вместо официального трудоустройства (8 %) и обещание офисных «плюшек» (6 %). При этом мужчины заметно чаще злятся на «дружную команду» и тестовые задания, тогда как женщины острее реагируют на намёки о работе в постоянном стрессе и режиме аврала.
Если говорить о содержании вакансий, то главной претензией соискателей остаётся зарплатная непрозрачность: формулировка «по договорённости» возмущает 30 % недовольных горожан. Ещё 22 % респондентов пожаловались на необоснованно завышенные требования к опыту, 19 % раскритиковали дисбаланс обязанностей и оплаты, а 11 % заявили, что их раздражает указание сумм «до вычета налогов». Спокойно к любым описаниям на сайтах по поиску работы относится лишь треть барнаульцев — 33 % участников опроса заверили, что не видят в объявлениях никакого негатива.
Антимонопольная служба признала рекламу спортклуба недостоверной.
Алтайское краевое УФАС признало компанию «Магис-Спорт» нарушившей федеральный закон «О рекламе» при продвижении абонементов. Поводом для разбирательства стало заявление жителя Барнаула, обратившего внимание на интернет-баннер с заманчивым предложением «фитнес-года» по цене от 28,5 тысячи рублей, сообщает пресс-служба антимонопольного ведомства.
При переходе по ссылке на сайт фитнес-клуба клиентам также обещали возможность заморозки карты на 60 дней. Оформление и формулировки акции «фитнес-год» создавали у покупателей чёткое впечатление, что речь идёт о полноценном 12-месячном обслуживании. Однако в ходе проверки антимонопольщики выяснили, что громкое словосочетание являлось всего лишь маркетинговым наименованием акции, тогда как реальный срок действия карты составлял только восемь месяцев — об этом менеджеры сообщали клиентам уже постфактум.
Комиссия УФАС признала такую рекламу ненадлежащей и вводящей потребителей в заблуждение. Представители фитнес-клуба согласились с тем, что отсутствие чёткого указания на восьмимесячный период могло трактоваться двояко, и оперативно сняли спорные баннеры. В настоящее время надзорное ведомство решает вопрос о привлечении руководства организации к административной ответственности и назначении штрафа.
