Политика Экономика Общество Происшествия Погода Спорт Культура Образование и наука
Отдел рекламы
(3852) 999-800

Разделы новостей

Политика
Экономика
Общество
Происшествия
Погода
Спорт
Культура
Образование и наука
 
Архив новостей
ПнВтСрЧтПтСбВс

В Алейском районе обсудили вопросы социального партнерства

15 июля 2014, 20:06

ссылка для скачивания

В качестве примера участники совещания посетили крестьянское хозяйство Анатолия Андреева. По их словам, это предприятие — пример правильных взаимоотношений между работодателем и работником. Сейчас на предприятии трудятся 38 человек. Каждому предоставлен полный социальный пакет. Это ежегодные отпуска, медицинские полисы, доплата за работу с вредными условиями труда и горячее питание во время полевых работ. В хозяйстве разработана сдельная оплата труда

— Кто работает тот и зарабатывает. — Объясняет Анатолий. — Будем говорить так от и до.

Заботятся здесь и о тех, у кого нет собственного жилья. Для работников приобрели квартиры. Помогают односельчанам техникой. Предприятие участвовало в ремонте стадиона, детского сада и реконструкции школы. С ней у хозяйства тесные взаимоотношения. Здесь считают, что растить кадры нужно еще с юных лет.

— Со школой мы вообще плотно работаем, — продолжает Анатолий Андреев. — Я с ребятишками и сею, и убираю.

Достойные условия труда созданы и на Борихинском пивоваренном заводе. Это еще одно крупное предприятие Алейского района. Вопросы охраны труда и заработной платы сотрудников предприятия так же обсудили на выездном заседании. Участие в нем приняли работодатели, работники и представители профсоюзов.

— Как показала практика, наибольших успехов в бизнесе добиваются предприятия, которые вкладывают средства в достойные условия труда. — Рассказывает исполнительный директор ООО «Борихинский пивоваренный завод» Роман Мерзликин. — Внедрение новых условий оплаты и защищенности работников.

С докладами выступили главы Алейского, Усть-Пристанского и Усть-Калманского районов. На повестке дня — создание безопасных условий труда, увеличение производительности, развитие инициативы работников.





Последние новости
17:00
16:29
16:12
16:10
15:46
15:45
15:30
15:28
15:15
15:00
14:48
14:30
14:15
14:02
13:47
13:43
13:34
13:22
13:20
13:07
12:56
12:42
12:32
12:27
12:11
11:45
11:31
11:27
11:10
10:45

0.48